Elke Hosemann
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Elke Hosemann
- Bis heute 1 Jahr und 9 Monate, seit Nov. 2023Westlake Vinnolit GmbH & Co. KG
Sachbearbeiter Ordermanagement Vertiebsinnendienst (befristet)
• Digitalisierte Auftragsannahme und –freigabe in SAP S/4 HANA • Überwachung der Aufträge bis zur Lieferung sowie Zahlungseingang • Neuanlage und Pflege der Kundenstammdaten • Bearbeitung von Reklamationen • Mitarbeit in Projekten
• Definition und Einkauf eines zielgruppenaffinen Sortimentes, kontinuierliche Entwicklung neuer Produktgruppen • Auf-/Ausbau von Marken für On-Air und Webshop inkl. Eigenmarken • Entwicklung, Aufbau und Pflege neuer Vertriebskanäle und Lieferanten • Verhandlung von Verträgen, Geschäftsbedingungen und Preisen mit externen Partnern • Überwachung und Analyse der Geschäftsentwicklung, Markt- und Wettbewerbsforschung • Entwicklung geeigneter Maßnahmen zur Erreichung der Jahresziele •
- 11 Monate, März 2022 - Jan. 2023
Sabbatical
selbst-ständig
USA Reise, Selbstfindung, Rückkehr nach Deutschland
- 5 Jahre und 2 Monate, Jan. 2017 - Feb. 2022
Senior Merchandiser Concept To Consumer
Reebok International Ltd
• Bereitstellung von Tools zur Effizienzverbesserung von Produktthemen und Optimierung des Sortimentes bzgl. Nettoumsatz und Rentabilität • Detail-Analysen für datenbasierte Entscheidungen der Produktteams • Sortimentsplanung und -steuerung für WHS-Shops • Steuerung von Firmenansätzen für eine effektive Umsetzung von Merchandising-Plänen • Schnittstelle zu Kollegen in Cross-funktionalen Teams • Aufbau eines starkes Merchandising-Teams inkl. Schulung und Weiterentwicklung
- 6 Jahre und 9 Monate, Apr. 2011 - Dez. 2017
Senior Product Manager Apparel Fitness & Training
Reebok International Ltd.
• Verantwortung (E2E) für Produktmanagement im Premiumsortiment Cross Fit für Damen (Bekleidung) • Durchführung von Briefings zu Design und Entwicklung • Identifikation und Entwicklung von Schlüssel-Silhouetten und Produkten für die Cross Fit Games • Schwerpunkt: qualitativ hochwertiger Produktentwicklung, pünktliche Erledigung aller Aufgaben • Repräsentation des Unternehmens bei Kundengesprächen u. Sortimentspräsentationen bei ex- und internen Kunden • Erfolgreiche Co-Leitung von Produkteinführungen
- 2 Jahre und 10 Monate, Juni 2008 - März 2011
Team Leader Apparel Projectmanagement
Reebok International Ltd.
• Teamverantwortung • Verantwortung für den gesamten Prozess des Bekleidungsprojekt-managements diverser zugewiesener Produktbereiche • Schwerpunkt: qualitativ hochwertige Produktentwicklung • Prototyping und Implementierung neuer und innovativer Designs, Komponenten, Prozesse, Materialien und Konzepte • Aufbau und Pflege starker funktionsübergreifender Arbeitsbeziehungen • Entwicklung praktikable Prototypen, die die gewünschte Funktion, Optik, Marktattraktivität und Herstellbarkeit berücksichtigen
- 6 Jahre und 5 Monate, Jan. 2002 - Mai 2008
Projectmanager Apparel & Accessories, BU Women
adidas AG
• Verantwortung für den gesamten Prozess des Projektmanagements “Bekleidung” für die zugewiesenen Produktebereiche • Schwerpunkt auf qualitativ hochwertiger Produktentwicklung und pünktlicher Erledigung aller Aufgaben • Prototyping und Implementierung neuer und innovativer Designs, Komponenten, Prozesse, Materialien und Konzepte • Aufbau und Pflege starker funktionsübergreifender Arbeitsbeziehungen • Entwicklung praktikable Prototypen bezügl. Funktion, Optik, Marktattraktivität und Herstellbarkeit
- 5 Monate, Aug. 2001 - Dez. 2001
Assistant Projectmanager
adidas AG
- 2 Jahre und 11 Monate, Sep. 1997 - Juli 2000
Team Assistant Apparel & Accessory Development
adidas AG
- 1 Jahr und 11 Monate, Sep. 1997 - Juli 1999
Ausbildung zur Industriekauffrau
adidas AG
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
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