Ernestine L. Juli
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Ernestine L. Juli
- Bis heute 16 Jahre und 7 Monate, seit Jan. 2009
Senior HR Managerin
RPAdLog GmbH, Rheinische Post Mediengruppe
Strategisches und Operatives Personalgeschäft inclusive arbeitsrechtlicher Beratung für diverse Kunden mit gewerblichen und angestellten MA. Routinierter, vertrauensvoller, pragmatischer und lösungsorientierter Umgang mit Führungskräften und Gremienvertreter. BEM Fallmanagerin mit sehr guter Erfolgsquote. Versiert im Umgang mit unterschiedlichen Gesprächspartnern, Coaching und Beratung von Führungskräften. Erfahrung im Change Management und Personalabbau.
- 14 Jahre und 6 Monate, Juli 1994 - Dez. 2008Rheinische Post Mediengruppe
Referentin Personalentwicklung
Ausbildung von Ernestine L. Juli
HR-Management
HWK
Kfm. Ausbildung, Personalfachkauffrau, AEVO, systemischer Coach, HR-Management
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