
Giovanna Casalino-Görtz
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Giovanna Casalino-Görtz
- Bis heute 4 Jahre, seit Aug. 2021
Senior Executive Consultant
CGI Deutschland Ltd & Co. KG
Expert - Change Management und Agile Transformation
- Bis heute 6 Jahre und 10 Monate, seit Okt. 2018
Consultant
Consistency GmbH & Co. KG
Agile Transformation - Agile Coach - Change Management - Lean Management
- Bis heute 9 Jahre und 7 Monate, seit Jan. 2016
Business Consultant / Prozessbegleitung / Change Management
Digitale Transformation
Prozessbegleitung und Business Consultant / Coach im Bereich digitale Transformation und Restrukturierung / Strategische Unternehmensentwicklung - Development - Agiles Management / Scrum
- 17 Jahre und 6 Monate, Mai 1998 - Okt. 2015
Founder and Director - CEO
fan & more by Casalino
- 7 Jahre und 4 Monate, Feb. 1990 - Mai 1997
Trade and Marketing Manager
Italienisches Institut für Außenhandel
Ausbildung von Giovanna Casalino-Görtz
- 1 Monat, Mai 2022 - Mai 2022
Leading SAFe 5.1
Integrata
- Bis heute 3 Jahre und 4 Monate, seit Apr. 2022
OKR Advanced
Udemy
- Bis heute 6 Jahre und 7 Monate, seit Jan. 2019
NLP Master
Institut für Angewandte Kommunikation - Wuppertal
- 2018 - 2019
Business Coach (BZTB)
Akademie für Trainer & Coach – BISW GmbH – Krefeld
- Bis heute 8 Jahre und 4 Monate, seit Apr. 2017
Scrum Master / Product Owner
BIG4 - Project Heroes - Köln / Zert. Scrum.org
- 1985 - 1990
Betriebswirtschaft
DAA zu Düsseldorf
Marketing und Informatik
Zert. Digital Transformation Manager
Haufe Akademie
- Bis heute
Ausbildereignungsprüfung
IHK zu Düsseldorf
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Italienisch
Fließend
Englisch
Gut
XING – Das Jobs-Netzwerk
Über eine Million Jobs
Entdecke mit XING genau den Job, der wirklich zu Dir passt.
Persönliche Job-Angebote
Lass Dich finden von Arbeitgebern und über 20.000 Recruiter·innen.
22 Mio. Mitglieder
Knüpf neue Kontakte und erhalte Impulse für ein besseres Job-Leben.
Kostenlos profitieren
Schon als Basis-Mitglied kannst Du Deine Job-Suche deutlich optimieren.