Heike Schmidt
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Heike Schmidt
- Bis heute 3 Jahre und 9 Monate, seit Okt. 2021SELFABILITY - Arbeiten mit dem inneren Kompass.
SELFABILITY | Gründerin und Inhaberin
SELFABILITY Arbeit ist der Raum, in dem individuelle, kreative und intelligente Ideen und Lösungen entstehen. Dieser Raum wird sichtbar, wenn wir ihn bewusst wahrnehmen. In individuell auf Ihre Arbeitssituationen zugeschnittenen Gesprächen entwickeln wir diesen Raum und werfen einen frischen Blick auf das, was kommt. Erfahren Sie mehr: +49 162 136 8462
- Bis heute 23 Jahre und 5 Monate, seit Feb. 2002
Interim Head of HR, HR Executive, Turnaround, Re-Development, POD
Heike Schmidt | how human resources work | interim management
Als Interim Personalleiterin und Restrukturierungs- und Sanierungsberaterin leite ich seit mehr als 20 Jahren HR Bereiche und unterstütze meine Kunden auch in Zeiten der Neuausrichtung. Mandate (Auswahl): Sandvik Coromant, Norma Verbindungstechnik, Faurecia SE Automotive, Sartorius Biotech, Valmet Automotive, Lufthansa AG, 1&1 Internet AG, Hornbach Baumarkt, Kamax Verbindungstechnik, Deutsche Bank, Fuijitsu, Sony Ericsson, web.de, T-Systems. Kontakt: info@heikeschmidt.eu|+49 162 136 84 62
- 1 Jahr und 2 Monate, Mai 2004 - Juni 2005T-Systems
Head of Personnel & Management Development Key Accounts
Entwicklung und Einführung von Management-Development-Programmen. Weiterentwicklung und Steuerung aller POD-Maßnahmen und -Verfahren sowie Instrumenten der Management und Employee Diagnostik.
- 2 Jahre und 8 Monate, Mai 2002 - Dez. 2004
Unternehmensberaterin Change Management
MSA - Management, System, Anwendung
Konzeption und Durchführung von Change-Programmen, POD-Maßnahmen und Coachings im Rahmen von Unternehmensentwicklungsprozessen (M&A, Fusion, Re-Organisation)
- 1 Jahr und 3 Monate, Feb. 2001 - Apr. 2002
Leiterin Personalentwicklung Nachwuchsführungskräfte
Babcock
Aufbau des Bereiches. Konzeption und Einführung von Management-Diagnostik- und Kompetenzentwicklungsverfahren.
- 1 Jahr und 10 Monate, Apr. 1999 - Jan. 2001
Leiterin Personalentwicklung und strategische HR-Projekte
BOECKER GmbH & Co. KG
Aufbau des Bereiches. Konzeption und Einführung von Diagnostik- und Entwicklungsverfahren.
Fachkraft für die Konzeption und Einführung von Diagnostik- und Entwicklungsverfahren sowie Instrumenten der Organisationsentwicklung in der Produktion.
Ausbildung von Heike Schmidt
- 7 Monate, Juli 2018 - Jan. 2019
Zertifizierte Restrukturierungs- und Sanierungsberaterin
SRH Hochschule Heidelberg
- 1994 - 1995
Zertifizierte Personalentwicklerin
https://www.akademie.rub.de
Akademie der Ruhr-Universität Bochum gGmbH
- 1980 - 1985
M.A. Philosophie (Hauptfach), Soziologie, Germanistik
Ruhr-Universität Bochum
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Grundlagen
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