Dipl.-Ing. Holger Brandt
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Holger Brandt
- 3 years and 8 months, Apr 2021 - Nov 2024
Senior Vice President Region Deutschland
STILL GmbH
- 1 year and 7 months, Apr 2019 - Oct 2020
Senior Vice President International KeyAccount-& Central Fleetmanagement
STILL GmbH / KION Group
- 2 years, Apr 2017 - Mar 2019
Senior Vice President Region DACH
STILL GmbH / KION Group
- 3 years and 3 months, Jan 2014 - Mar 2017
Leiter Vertrieb Deutschland
STILL GmbH / KION Group
Verantwortlich für den Umsatz und das Ergebnis der deutschen Vertriebsorganisation. Definition der Vertriebsstrategie und der damit verbundenen Personalpolitik
Senior Vice President. Verantwortlich für die After Sales Strategie und das AS-Marketing in der STILL Gruppe, sowie für das einheitliche Auftreten der Organisation in Europa. Umsatzverantwortung ca. 450 Mio. €, Personalverantwortung: 186 Mitarbeiter im Bereich und weitere ca. 2500 Service-Mitarbeiter in der Vertriebsorganisation der STILL Gruppe in der Matrix
Vice President. Verantwortlich für die After Sales Strategie in der STILL Gruppe. Fachlicher Vorgesetzter der deutschen After Sales Organisation (Matrix-Organisation), sowie direkter Vorgesetzter der Regions-Service-Direktoren von West- und Zentral- und Ost-Europa sowie Frankreichs. Darüber hinaus weiter 45 Mitarbeiter im eigenen Bereich. Umsatzverantwortung ca. 380 Mio. €.
Leiter der Werksniederlassung Hannover von STILL. Verantwortlich für den Verkauf von Neu- und Gebrauchtgeräten, der Vermietung von Furförderzeugen und dem Service an STILL-Produkten, sowie an Wettbewerbsprodukten. Umsatzverantwortung: ca. 30 Mio. € Mitarbeiter: ca. 100.
operative Verantwortung für den Service im Niederlassungsgebiet Hannover. Direkte Kundenbetreuung und Mitarebieterführung. Umsatzverantwortung ca. 10 Mio. €, ca. 60 Mitarbeiter
Verantwortlich für den entwicklungsnahen Versuch von Fahrradkomponenten in Schweinfurt. Untersützung bei einem ISO 9001 konformen Versuch bei der Muttergesellschaft in Chicago, USA. Facliche Führung von 5 Versuchsingenieuren und weiteren 6 Versuchsmechanikern.
- 2 years, Jan 1994 - Dec 1995
Entwicklungsingenieur
Mannesmann Sachs
Entwicklung von Fahrradkomponenten (Kettenschaltungen) unter Berücksichtigung von Leichtbau und Serienfertigungsaspekten sowei deren Serienfreigabe durch Funktionsüberprüfungen nach ISO 9001 und Produkthaftungsgesetz.
Ausbildung von Holger Brandt
- 3 years and 10 months, Oct 1995 - Jul 1999
Wirtschaftswissenschaften für Ingenieure
FernUniversität Hagen
berufsbegleitendes Studium mit dem Schwerpunkt Marketing
- 4 years and 10 months, Oct 1987 - Jul 1992
Maschinenbau
TU Braunschweig
Luft- und Raumfahrt, Konstruktionstechnik
Sprachen
German
C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)
English
C1 (Fließend)
French
A1-A2 (Grundkenntnisse)
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