
Reiner von Domarus
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Reiner von Domarus
- Bis heute 2 Jahre und 9 Monate, seit Jan. 2024
SVP Global Operations & Business Unit Lead Technical Products
Lohmann GmbH & Co. KG
Leitung der Business Unit Technical Products und der globalen Operations von Lohmann (16 Werke in Europa, Amerika und Asien). Entwicklung und Umsetzung von Operations-Vision, -Strategie und 5-Jahres-Roadmap; federführend beim europäischen Governance-Modell und der Transformation eigenständiger Werke in ein agiles Produktionsnetzwerk; Aufbau zweier neuer Standorte in Asien und Europa; Volumenverlagerungen zur Sicherung des Wachstums. Ergebnis: zweistelliges Mio.-€-Profitabilitätsprogramm realisiert.
- 8 Monate, Mai 2024 - Dez. 2024
Senior Vice President, EMEA & Asia Head Operations, BU Technical Products
Lohmann GmbH & Co. KG
- 2 Jahre und 3 Monate, Feb. 2022 - Apr. 2024
Director, EMEA & SEA Head Operations, BU Technical Products
Lohmann GmbH & Co. KG
- 2 Jahre und 3 Monate, Nov. 2019 - Jan. 2022
Global Supply Chain Head Sleeves & Spouts
SIG Combibloc
Leitung der Corporate-Supply-Chain-Funktionen S&OP, Materialplanung, Stammdaten-Governance und globale Logistik. Konsolidierung und Harmonisierung der globalen Supply-Netzwerk-Funktionen, neue Standards und Benchmarks in Planung, Materialmanagement und Logistik. Entwicklung und Umsetzung einer globalen, integrierten und digitalen Customer-Experience-Roadmap inkl. Einführung eines State-of-the-Art-Kundenportals.
- 2 Jahre und 10 Monate, Jan. 2017 - Okt. 2019
Vice President S&OP, Materials Management and Global Logistics
Konecranes GmbH (Demag Cranes & Components)
Nach der Übernahme von Terex MHPS / Demag Cranes & Components durch Konecranes. Leitung der globalen Supply Chain für alle Komponentenwerke. S&OP, Masterplanung, Auftragsmanagement, Materialmanagement, Distribution und globale Logistik – mit 5 Direct Reports, 200 Mitarbeitenden und 12 Werken. Globales Liefernetzwerk konsolidiert, End-to-End-Durchlaufzeit zum Kunden –50 % (Europa, USA, Asien), 100 % Termintreue, Working Capital optimiert. Mitglied des Konecranes–Terex MHPS Integration Councils.
- 10 Monate, Apr. 2016 - Jan. 2017
Senior Director OTD, S&OP and Supply Chain Management
Terex Corporation (Demag Cranes & Components)
Leitung der Order-to-Delivery-Supply-Chain für das Neugeschäft und das globale Ersatzteilgeschäft in den Regionen Americas, APAC und EMEA. S&OP, Masterplanung der Werke, Auftragsmanagement, strategischer und operativer Einkauf, Materialmanagement, Distribution und globale Logistik – mit 5 Direct Reports, 250 Mitarbeitenden und 8 Werken. Bestände –20 %, Distributions- und Logistikkosten –11 % innerhalb eines Jahres.
- 2 Jahre und 3 Monate, Jan. 2014 - März 2016
Director Supply Chain Management, Composite Fiber Business Unit
Glatfelter Gernsbach GmbH (heute Magnera)
Leitung der globalen Supply Chain. S&OP, Masterplanung der Werke, strategischer und operativer Einkauf, Materialmanagement, Distribution und globale Logistik; mit 5 Direct Reports, 60 Mitarbeitenden und 7 Werken in Europa und Asien. Konzeption und Umsetzung eines neuen End-to-End-Operating-Models (Investition 10 Mio. $) und Integration zweier akquirierter Werke in das Netzwerk. Beschaffungskosten –6 %, Logistikkosten –14 %, Container-Auslastung +22 %.
- 1 Jahr und 3 Monate, Okt. 2012 - Dez. 2013
Senior Director Procurement & Supply Chain Management
Terex Corporation (Demag Cranes & Components)
Nach der Übernahme von Demag Cranes durch die Terex Corporation. Konsolidierung der globalen Einkaufs- und Supply-Chain-Organisation für Neu- und Servicegeschäft. S&OP, strategischer und operativer Einkauf, Materialmanagement, Distribution und globale Logistik; mit 5 Direct Reports und 119 Mitarbeitenden inkl. globalem Distributionszentrum. Beschaffungskosten –8 %, Working Capital –25 %, Zahlungsziele von 30 auf 54 Tage, Transport- und Lagerkosten –21 %. Mitglied des Corporate Terex Supply Chain Councils.
- 11 Monate, Nov. 2011 - Sep. 2012
SVP Supply Chain Management Spares & Repairs
Demag Cranes & Components GmbH (Demag AG)
P&L-Verantwortung für die globale Service-Supply-Chain. Auftragsmanagement (Umsatz 143 Mio. $ p. a.), Materialmanagement und Reparaturzentrum Wetter; mit 5 Direct Reports und 45 Mitarbeitenden. Entwicklung und Umsetzung der Division-Supply-Chain-Strategie und eines neuen Reparatur-Center-Konzepts. Globaler Roll-out SAP APO: Prognosegenauigkeit > 96 %, Lagerumschlag > 12, Bestände –15 %. Mitglied des Service Executive Teams.
- 1 Jahr und 3 Monate, Aug. 2010 - Okt. 2011
Geschäftsführung / COO
AHUB GmbH
Geschäftsführung eines familiengeführten Handels- und Aufarbeitungsunternehmens für Bahnausrüstung nach Bundesbahn-Regelwerk mit dem Ziel der Unternehmensübernahme im Rahmen einer Altersnachfolge. Business Development und Abschluss neuer Liefer- und Serviceverträge, u. a. Erschließung des Nahen Ostens als neuen Markt – Liquidität +20 %, Umsatz +8 %. Rückkehr in die Industrie Ende 2011.
- 8 Monate, Apr. 2010 - Nov. 2010
Supply Chain Manager EMEA, Hydraulik-Division
Eaton Corporation
Leitung der End-to-End-Supply-Chain-Organisation. Produktionsplanung, strategischer Einkauf, Materialmanagement, Distribution und Intralogistik; mit 4 Direct Reports und 63 Mitarbeitenden. Entwicklung und Umsetzung einer Supply-Chain-Strategie für die Produktionsstandorte: Liefertreue auf 93 % gesteigert (+8 Punkte), Lieferrückstand innerhalb von acht Monaten halbiert.
- 2 Jahre und 9 Monate, Juli 2007 - März 2010Philip Morris International
Manager Supply Chain Management Deutschland
Leitung der Werks-Supply-Chain für das deutsche Produktionsnetzwerk von Philip Morris (80 Mrd. Zigaretten p. a.). Produktionsplanung und -steuerung, Materialmanagement, Intralogistik und Distribution; mit 5 Direct Reports und 100 Mitarbeitenden an 3 Standorten.
- 1 Jahr und 7 Monate, Dez. 2005 - Juni 2007Philip Morris International
Global Operations Project Manager
Leitung eines globalen Restrukturierungsprojekts für den japanischen Markt, eine der profitabelsten Regionen von PMI (Gewinn 1 Mrd. $ p. a.): Verlagerung von 45 Mrd. Zigaretten p. a. aus den USA in die deutschen Produktionsstandorte, Investition 34 Mio. €, termin- und budgetgerecht umgesetzt.
- 11 Monate, Jan. 2005 - Nov. 2005Philip Morris International
Manager Manufacturing Processes, Program ONE
Leitung eines internationalen Teams (10 Direct Reports, 6 Nationalitäten) bei der Entwicklung und dem Roll-out des neuen globalen Operating Models von Philip Morris International; 34 Werke weltweit auf standardisiertem SAP, Investition 50 Mio. $. Auszeichnung mit dem PMI Recognition for Excellence Award durch den Executive Vice President & CFO.
- 1 Jahr und 11 Monate, Feb. 2003 - Dez. 2004Philip Morris International
Manager Operations Planning & Controlling
Strategische und taktische Geschäftsplanung, Budgetierung und Operations-Controlling für das zweitgrößte Werk von Philip Morris International (Jahresbudget 120 Mio. €), 5 Direct Reports. Federführende Entwicklung einer Strategie zur Senkung der Produktionskosten in den drei deutschen Werken – Fertigungskosten –15 %.
Leitung des Produktionscontrollings und der Wirtschaftlichkeitsanalysen für das Berliner Werk.
- 1 Jahr, Juli 2001 - Juni 2002Philip Morris International
Leiter Produktion – Support & LEAN (KVP, 5S, TPM)
Einführung und Leitung des Lean-Programms im Werk München: KVP, 5S und TPM; an der Schnittstelle von Produktion, Instandhaltung und Engineering zur Steigerung der Anlagenverfügbarkeit und Reduzierung von Rüstverlusten.
Leitung des Werkscontrollings für das Münchner Werk – Budgetierung, Kostenstellensteuerung und Investitionsbewertung für Operations – parallel zum International Trainee Program Operations.
Leitung des Werkscontrolling-Teams Berlin als Übergangsschritt vor der Übernahme des Werkscontrollings in München.
Werkscontrolling für das Berliner Werk; Kostenstellenreporting, Abweichungsanalysen und Budgeterstellung, parallel zum berufsbegleitenden IHK-Controlling-Diplom und Bachelor-Studium Betriebswirtschaft.
Ausbildung von Reiner von Domarus
- 2001 - 2001
Accounting and Controlling
Controller Akademie, München
- 1994 - 1998
Internationale Betriebswirtschaftslehre
bbw Akademie für Betriebswirtschaft, Berlin
Supply Chain Management, Controlling, strategisches Management
- 1993 - 1994
Rechnungswesen, Steuerwesen, Controlling
IHK / Industrie und Handelskammer, Berlin
Controlling, Budgetierung, Reporting und Analyse, strategisches Management
- 1983 - 1987
Maschinenbau
H.F. & Ph.F. Reemtsma GmbH & Co., Berlin, in Kooperation mit der Siemens AG
Sprachen
Deutsch
C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)
Englisch
C1 (Fließend)
Französisch
A1-A2 (Grundkenntnisse)
XING Mitglieder mit ähnlichen Profilangaben
XING – Das Jobs-Netzwerk
Über eine Million Jobs
Entdecke mit XING genau den Job, der wirklich zu Dir passt.
Persönliche Job-Angebote
Lass Dich finden von Arbeitgebern und über 20.000 Recruiter·innen.
21 Mio. Mitglieder
Knüpf neue Kontakte und erhalte Impulse für ein besseres Job-Leben.
Kostenlos profitieren
Schon als Basis-Mitglied kannst Du Deine Job-Suche deutlich optimieren.
