Ines Weicht

Angestellt, Head of HR, DXC Technology Deutschland
Berlin, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Erfahrung und Ideen zu: HR Management
Personalentwicklung
Vergütungsstrategien
HR Organisation
Arbeitsrecht
Talentmanagement
HR Projektmanagement

Werdegang

Berufserfahrung von Ines Weicht

  • Bis heute 1 Jahr und 1 Monat, seit Juni 2024

    Head of HR

    DXC Technology Deutschland

  • 5 Jahre und 4 Monate, Feb. 2019 - Mai 2024

    Head of HR

    Xerox GmbH

  • 2 Jahre und 1 Monat, Jan. 2017 - Jan. 2019

    HR Business Partner & Head of HR Operations Xerox Germany

    Xerox GmbH

  • 2 Jahre und 4 Monate, Sep. 2014 - Dez. 2016

    Head of HR Operations Xerox D-A-CH

    Xerox
  • 2 Jahre und 7 Monate, Feb. 2012 - Aug. 2014

    HR Manager

    ACS, a Xerox Company

    HR Operations DE/CH/AT und Nordics, HR Business Partner, HR Projekte EMEA Region

  • 3 Jahre, Feb. 2009 - Jan. 2012

    Total Rewards & HR Program Manager

    Xerox Europe Central & Nordic Region

    Management Grading, Sales Compensation, Einführung Prämienlohnmodelle für Service Delivery, Stellenbewertung, Benchmark für Central / seit 2011 Central & Nordic Region; seit 2011: Etablierung Center of Excellence Total Rewards und HR Transformation Projekt für Central & Nordic Region

  • 7 Jahre und 2 Monate, Jan. 2002 - Feb. 2009

    Learning & Development Manager

    Xerox Europe Central Region

    Verantwortung für Personalentwicklung und Training in Deutschland und seit 2007 für die Central Region: Sparringpartner für die Geschäftsbereiche in PE Fragen, Planungs- und Budgetverantwortung, strategische Entwicklung der PE Instrumente (insbes. Vertriebskompetenzen und Managemententwicklung), Outsourcing der Trainingabteilung und Management des externen Trainingspartners

  • 4 Jahre und 9 Monate, Apr. 1997 - Dez. 2001

    Personalreferentin

    Xerox GmbH

    Daily Business der Personalarbeit und Personalentwicklung für definierten Mitarbeiterkreis, Projekte: Personalmarketing & Recruiting, Restrukturierung

  • wissenschaftliche Mitarbeiterin / Projektleiterin

    KulturInititiative 89 e.V.

    Forschungsprojekt zur Analyse der kulturellen Infrastruktur Berlins nach der Wiedervereinigung

Ausbildung von Ines Weicht

  • Kulturwissenschaft

    Humboldt-Universität Berlin

    Forschungsstudium: Sozialisation von Jugendlichen in Peer Groups

  • Kulturwissenschaft

    Humboldt-Universität Berlin

    Sozialpsychologie, empirische Kulturforschung

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Russisch

    Gut

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