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Jan Helwerth

Angestellt, Head of People Acquisition Campus, Bosch Gruppe
Gerlingen, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Personalmarketing
Personalbetreuung
HR
Projektmanagement
Employer Branding
E-Recruiting
HR IT
Hochschulmarketing
Personalwesen
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Organisationsentwicklung
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Interkulturelle Kompetenz
Sicheres und freundliches Auftreten
Marketing
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Personalbeschaffung
Talentmanagement
Innovation Management
Führungserfahrung

Werdegang

Berufserfahrung von Jan Helwerth

  • Bis heute 4 Monate, seit Feb. 2025

    Head of People Acquisition Campus

    Bosch Gruppe
  • Bis heute 11 Monate, seit Juli 2024

    Head of Employer Branding and Analytics

    Robert Bosch GmbH, Stuttgart

  • Bis heute 1 Jahr und 8 Monate, seit Okt. 2023

    Co-Founder

    tadaHR

    Gründer AI-Startup im Bereich Compensation & Benefits

  • 3 Jahre und 1 Monat, Juli 2021 - Juli 2024

    HR Expert for Strategic Workforce Management, Rewarding and Talent Acquisition

    Robert Bosch Power Tools GmbH

  • 4 Jahre und 3 Monate, Sep. 2019 - Nov. 2023

    Gründer & HR Consultant

    helwerth consulting

    Gründer & HR Consultant mit Schwerpunkt auf Employer Branding und online Vermarktung

  • 2 Jahre, Aug. 2019 - Juli 2021

    Senior Talent Acquisition Partner

    Robert Bosch Power Tools GmbH
  • 2 Jahre und 1 Monat, Aug. 2015 - Aug. 2017

    HR Business Partner

    Robert Bosch Power Tools GmbH

    Personalbetreuung, Personalmarketing

Ausbildung von Jan Helwerth

  • 1 Jahr und 11 Monate, Aug. 2015 - Juni 2017

    General Management

    Steinbeis-Hochschule Berlin

  • 3 Jahre und 5 Monate, Okt. 2011 - Feb. 2015

    Wirtschaftswissenschaften

    Julius-Maximilians-Universität Würzburg

Sprachen

  • Englisch

    Fließend

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