Jennifer Jankowski

Seit 01/2022 benannt als stellvertretende Personalleitung - Verantwortliche Bearbeitung der strategischen Personalarbeit, von der Personalplanung bis zur Bewerberauswahl inkl. Führen von Vorstellungsgesprächen und Gehaltsverhandlungen - Personal- und zukünftig auch Organisationsentwicklung unter Einbeziehung des demografischen Wandels - Betreuung der im Unternehmen beschäftigten Externals - Ansprechpartner für Audits, auch im internationalen Bereich - Weitere Sonderaufgaben, oft in englischer Sprache

- Eigenständige Auftragsbearbeitung für einen definierten Kundenkreis im SAP-System, vom Bestelleingang bis zur Rechnungslegung einschließlich Reklamationsbearbeitung - Organisation des TKW-Versandes extern/intern - Mitwirkung bei Kesselwagen- und Schiffslieferungen - Schriftliche und mündliche Kundenkorrespondenz, beträchtlicher Anteil hiervon in englischer - Monatsabschlussarbeiten und Monatsabrechnungen - Selbstständige Bearbeitung von Akkreditiven

- Prüfung und Eingabe diverser abrechnungsrelevanter Daten - Betreuung der Werksrentner - Koordinierung der werksärztlichen Untersuchungen - Bearbeitung eingehender Bewerbungen inkl. Veröffentlichung von Stellenanzeigen und Kontakt mit den Bewerbern - Aufnahme von Krankmeldungen inkl. Pflege der Krankenlisten, Kommunikation mit den Vorgesetzten und Berechnung von Krankengeldzuschüssen - SAP Meldungen GKV-Server - Organisation der jährlichen Jubilarfeier - Weitere Sonderaufgaben

- Abwicklung der Schiffslieferungen vom Eingang der Bestellung bis zur Erstellung des Avis - Abstimmung Tagesversand - Buchung der KWG-Ein- und Ausgänge - Wareneingangsbuchungen der Hilfstoffe

Ausbildung zur Industriekauffrau - Einsatzgebiet im Bereich Logistik (Fachaufgabe) - weitere Abteilungen: Personalwesen, Finanz- und Rechnungswesen inkl. Rechnungsprüfung, Customer Services Europe, Technischer Einkauf inkl. Magazin sowie Rohstoffeinkauf, EDV und Betriebsbüro