Kai Klagmann-Brodbeck
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Kai Klagmann-Brodbeck
- Current 4 years and 2 months, since Apr 2022Seifert Logistics Group
Personalleiter, Head of HR / West
- 2 years and 3 months, Jun 2016 - Aug 2018Seifert Logistics Group
Personalreferent, Human Resources Manager
an den Standorten Sachsenheim, Gaggenau, Malsch und Rastatt
- 1 year and 1 month, May 2015 - May 2016
QMB Personalentwicklung
COMCAVE.COLLEGE® GmbH, Stuttgart
- 16 years and 10 months, Mar 1998 - Dec 2014
Führungskraft Human Resources
Oblomow, Stuttgart
- 5 months, Oct 2001 - Feb 2002
Niederlassungsleiter Personaldienstleistung
Wilhelm Personaldienstleistungen, Stuttgart
- 1 year and 9 months, Jan 2000 - Sep 2001
Niederlassungsleiter Personaldienstleistung
Vedior Personaldienstleistungen, Stuttgart
Ausbildung von Kai Klagmann-Brodbeck
- 6 months, Oct 2021 - Mar 2022
Certified Professional Business Negotiator
Quadriga Hochschule Berlin; www.c4-quadriga.eu
„Certified Professional Business Negotiator“ befähigt schwierige Verhandlungen taktisch zu führen. In der Verhandlungsausbildung liegt besonderer Wert auf erfolgskritische Verhandlungen, den Umgang mit irrationalen Verhandlungspartnern und auf die besonderen Herausforderungen der Teamverhandlungen. Die Inhalte der Verhandlungsausbildung basieren auf dem neusten Stand der Verhandlungswissenschaft.
- 2 years and 2 months, Jul 2021 - Aug 2023
HR-Leader
Technische Hochschule Deggendorf
Als HR-Leader handeln Sie strategisch, sind Partner:in der Geschäftsführung und gestalten Ihren Verantwortungsbereich mit allen HR-Themenfeldern zukunftsfähig aus. In diesem Lehrgang erhalten Sie wertvolle, praxisnahe Impulse für Ihr aktuelles und zukünftiges Personalmanagement. Besonderheit: Sie stellen sich Ihre Lehrgangsinhalte zum großen Teil individuell zusammen!
- 1 year and 3 months, Jul 2021 - Sep 2022
Ausgebildeter Coach
Hochschule der Wirtschaft für Management
In dieser praxisorientierten Ausbildung erwerben Sie das Handwerkszeug, um im Business Einzelpersonen und Teams erfolgreich zu begleiten. Führung und Zusammenarbeit ist im Wandel. Die Selbststeuerung Einzelner und von Gruppen wird immer bedeutsamer. Diese Ausbildung vermittelt kompakt und praxisnah die Anwendung von Coachingkompetenzen in verschiedenen Businesskontexten.
- 5 months, Nov 2017 - Mar 2018
geprüfter Personalleiter
Universität Regensburg
Strategieentwicklung: Personal als strategischer Partner, Strategieumsetzung: Personal als Business Partner, Herausforderung Arbeitsrecht, Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen, Entsendung von Mitarbeitern ins Ausland, Performance Management, Umstrukturierung & Personalanpassung
- 2 months, Dec 2016 - Jan 2017
Marketing, Personalmarketing
Google, IAB Europe
Webpräsenz aufbauen Kampagnen im Netzwerk Analytics erfolgreich nutzen Soziale Medien verstehen Mobile Chancen nutzen Videos nutzen Schritte zum Online-Erfolg SEO SEM Aufmerksamkeit mit Suchanzeigen erzielen Web-Analytics mobiles Marketing International expandieren
- 6 months, Dec 2015 - May 2016
Personalreferent
Laudius Akademie
https://www.laudius.de/
- 3 months, Mar 2015 - May 2015
Ausbildung der Ausbilder nach AEVO
IHK Stuttgart
https://www.stuttgart.ihk24.de/Bildung-Schulung-Pruefung/Weiterbildung/fortbildungspruefungen-channel/fachkaufleute/Personalfachkaufmann/681868#titleInText3
- 11 months, Dec 2014 - Oct 2015
Bachelor Professional of HR Management CCI
cpi consulting + training GmbH
http://cpi.de
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