Karen Lauwerth

Angestellt, Career Development & Employer Relations Manager || Lehrbeauftragte, Kühne Logistics University
Abschluss: Systemischer Business Coach (DBVC zertifiziert), WANDELPLAN (früher: Institut Almut Probst) , Frankfurt
Hamburg, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Kommunikation
Systemisches Coaching
Organisationsentwicklung
Marketing
Career Coaching
Leadership Development
Systemische Beratung
Training
Career Transitions
Design Thinking
MURAL
Miro

Werdegang

Berufserfahrung von Karen Lauwerth

  • Bis heute 3 Jahre und 10 Monate, seit Okt. 2021

    Career Development & Employer Relations Manager || Lehrbeauftragte

    Kühne Logistics University
  • 9 Monate, Jan. 2021 - Sep. 2021

    Interner Business Coach

    EY (Ernst & Young)
  • 1 Jahr und 3 Monate, Juli 2020 - Sep. 2021

    GSA wavespace Communications & Marketing Manager | Markets Strategy & Execution

    EY (Ernst & Young)

    Entwicklung von wavespace GSA Storyline für interne+externe Marketinginitiativen • Beratung+Unterstützung von Führungsteam bei strategischer Kommunikation+Marketinginhalten für Account-Aktivierungen zur Steigerung der Umsatzentwicklung • Erstellung+Überarbeitung von Marketingmaterialien (Broschüren, Newsletter, Präsentationen, Prospekte, Führungs- u. Standortprofile für globale EY-Website) • Verfassen+Management von wavespace Kundenstories • Breakout-Moderatorin virtueller wavespace-Sessions

  • 2 Jahre und 4 Monate, Apr. 2018 - Juli 2020

    Senior Specialist Internal Communications | Brand, Marketing, Communication GSA

    EY (Ernst & Young)

    •Editieren und Verfassen von interner Kommunikation für über 12.300 Mitarbeiter in allen Geschäftsbereichen von EY in DE, CH, AT (GSA) • Entwicklung von Kommunikationskonzepten für GSA-weite Projekte • Koordinierung und Management von Kommunikationskampagnen für diverse interne strategische Projekte • Beratung der Business Lines zu strategischen Kommunikationen, inkl. Identifizierung von Kernbotschaften, Ziele, relevante Zielgruppen und Kommunikationskanälen •Moderation von EY "Welcome Days"

  • 11 Monate, Mai 2017 - März 2018

    Expert Learning | Talent Team | Learning & Development | GSA

    EY (Ernst & Young)
  • 2 Jahre und 2 Monate, Dez. 2015 - 2018

    Huffington Post Contributor

    Huffington Post

    http://www.huffingtonpost.com/karen-naumann/

  • 3 Jahre und 9 Monate, Mai 2014 - 2018

    Beitragende Autorin

    Happy Mind Magazine
  • 3 Jahre und 2 Monate, März 2014 - Apr. 2017

    Corporate Relations Manager / Career Services

    ESMT Berlin

  • 5 Monate, Okt. 2013 - Feb. 2014

    Consultant - Berater - Coach

    KaNa Consulting

    • Beratung,Planung,Hilfe bei Organisation von Auslandsaufenthalten(Studium,Praktikum, Standortwechsel in die USA) • Erstellen von Netzwerken zw. deutschen & amerikan.Hochschulen • Vorbereitung für Zulassungstests wie: SAT, TOEFL, GRE • Übersetzungen(DEU<>EN) • Consultant/Berater und Trainer für Unternehmen in: - Wohlfühlmanagement /Feel-Good Management - Stress-und Konfliktmanagement - Organisationsentwicklung - Interkulturelle Kommunikation - Wiedereingliederung - psycholog. Beratung • Autorin

  • 7 Monate, März 2013 - Sep. 2013

    Conference Management Assistant

    WorldSkills Leipzig 2013 GmbH

    • Head of Conference Info-Desks • Head of Volunteers in Conference Center • Planung, Konzipierung, und Erstellung des Conference Handbooks (in Englisch) • Planung, Organisation und Ausführung der Konferenz-, Protokoll- und Member Support Volontärschulung, • Hauptansprechpartner und Kontakt for "Global Skills Marketplace" moderierte networking Session • Übersetzungsarbeiten innerhalb des gesamten Teams, Korrekturlesen und Zuarbeit von fehlenden Übersetzungen für Delegate Handbook

  • 3 Monate, Juni 2012 - Aug. 2012

    Organisationsentwicklung & Talent Management

    Federal Reserve Bank of Chicago, Chicago, Illinois (USA)

    • Talentreview für High Potentials auf Führungs- und Angestelltenebene • Evaluierung externer Anbieter im Bereich Führungskräfteentwicklung und Coaching • Analyse und Bewertung potentieller psychometrischer Instrumente zur Unterstützung des Anbieterauswahlverfahrens und des internen Talentre-view Prozesses

  • 6 Monate, Jan. 2012 - Juni 2012

    Praktikant der Co-Therapie

    Private Praxis von Dr. H. Mosak & Dr. M. Maniacci, Chicago, Illinois (USA)

    Teilnahme und Mitwirken bei Co-Therapie von Klienten

  • 11 Monate, Aug. 2011 - Juni 2012

    Karriereberatung (Schwerpunkt: Sportler)

    DePaul University

    Evaluierung von Klienten durch Myers-Briggs Typindikator (MBTI),STRONG Interest Inventory,und Fundamental Interpersonal Relations Orientation–Behavior (FIRO-B)• Planung und Entwicklung von Programmen für über 100 Teilnehmer,• Coaching, Planung, und Beratung von Klienten bzgl beruflicher (Weiter-)Entwicklung,• Präsentationen, Outreach-Initiativen, Vorbereitung der Klienten für Vorstellungsgespräche •Halten von Bewerbungsworkshops

  • 6 Monate, Jan. 2011 - Juni 2011

    Praktikantin

    Career Transitions Center Chicago, Chicago, Illinois (USA)

    • Organisation von Agentur-Benefizveranstaltung, Suche und Sicherung von Spendengeldern, Verwaltung und Entwicklung von Auktionsmaterial, Koordinierung von Freiwilligen am Tag der Veranstaltung • Analyse von Kunden-Feedback, Revision des CTC-Coaching-Handbuchs • Überarbeitung von Volunteer-Management-Programm, Teilnahme an Ausschusssitzungen

  • 6 Monate, Jan. 2008 - Juni 2008

    Praktikantin

    Dickinson Police Department

    • Participated in patrol shifts and “first calls” • Secured crime scenes, talked to bereaved families • Performed firearm practice and PPCT (Pressure Point Control Tactics) training • Observed court hearings, drug testing procedures, traffic stops, arrests, jail intake procedures, and interviews with suspects

Ausbildung von Karen Lauwerth

  • 1 Jahr und 2 Monate, Dez. 2018 - Jan. 2020

    Systemisches Business Coaching und Change Management

    WANDELPLAN (früher: Institut Almut Probst) , Frankfurt

    - Executive Coaching (Team- und Einzelcoaching) - Analyse und Begleitung von Transformationen und Veränderungsprozessen - Umgang mit Konfliktsituationen / Entscheidungen - DBVC (Deutscher Bundesverband Coaching e.V.) und IOBC (International Organization of Business Coaching) zertifiziert

  • 2 Jahre, Aug. 2010 - Juli 2012

    Counseling & Organizational Psychology (Wirtschaftspsychologie)

    Adler School of Professional Psychology, Chicago, Illinois (USA)

    M.A, Thesis "Integration of Science and Practice: Career Counseling with College Student Athletes"• Industrial/Organizational Psych • Org. Theory+ Change Mngmt • Org. Consultation+Group Development • Executive Coaching+Leadership Developm • Prof. Developm: Issues+Ethics • Lifestyle+Career Developm

  • 2 Jahre und 10 Monate, Aug. 2007 - Mai 2010

    Social Science with Criminal Justice track

    Dickinson State University, Dickinson, North Dakota (USA)

    Social Science with Criminal Justice track

  • 2 Jahre und 10 Monate, Aug. 2007 - Mai 2010

    Psychology

    Dickinson State University, Dickinson, North Dakota (USA)

  • 10 Monate, Okt. 2006 - Juli 2007

    Rechtswissenschaften/Jura

    Universität Leipzig, Leipzig, Sachsen (Deutschland)

  • 7 Monate, Sep. 2005 - März 2006

    Englisch

    ASPECT International Language School, Santa Barbara, Kalifornien (USA)

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Russisch

    Grundlagen

  • Spanisch

    Grundlagen

XING – Das Jobs-Netzwerk

  • Über eine Million Jobs

    Entdecke mit XING genau den Job, der wirklich zu Dir passt.

  • Persönliche Job-Angebote

    Lass Dich finden von Arbeitgebern und über 20.000 Recruiter·innen.

  • 22 Mio. Mitglieder

    Knüpf neue Kontakte und erhalte Impulse für ein besseres Job-Leben.

  • Kostenlos profitieren

    Schon als Basis-Mitglied kannst Du Deine Job-Suche deutlich optimieren.

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z