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Katharina Seider

Angestellt, Unternehmenscoach, PAX, Schweizerische Lebensversicherungs-Gesellschaft AG
Basel, Schweiz

Fähigkeiten und Kenntnisse

Systemische Organisationsentwicklung
Strategisch agile Teamentwicklung
Workshops & Offsites
Mediation
Mediative Konfliktlösung
Klärungshilfe
Supervision von Scrum Mastern

Werdegang

Berufserfahrung von Katharina Seider

  • Bis heute 2 Jahre und 3 Monate, seit März 2023

    Unternehmenscoach

    PAX, Schweizerische Lebensversicherungs-Gesellschaft AG
  • 1 Jahr und 9 Monate, Juli 2021 - März 2023

    Mutter

    Elternzeit

  • 2 Jahre und 8 Monate, Dez. 2018 - Juli 2021

    Scrum Master & Agile Coach

    PAX, Schweizerische Lebensversicherungs-Gesellschaft AG
  • 3 Jahre, Jan. 2016 - Dez. 2018

    Scrum Master & Agile Coach

    Haufe Group/lexoffice

    Im Innovationsbereich H2/H3 bei lexoffice

  • 2 Jahre und 4 Monate, Sep. 2013 - Dez. 2015

    Trainerin/Coach

    InSeider Training - in Kooperation mit KIM

    Schwerpunkt: Strategisch nachhaltige Teamentwicklung in Deutschland und der Schweiz, Taekwondo-Do Einzel- und Gruppentrainings für Führungskräfte

  • 1 Jahr und 2 Monate, Aug. 2012 - Sep. 2013

    Projektleiterin

    Beratungsunternehmen ecos AG

    Projektleitung Jahres- Kongress, Co-Leitung Sponsoring und CEO-Forum

  • 5 Jahre und 4 Monate, März 2007 - Juni 2012

    Projektassistentin & Wissenschaftliche Mitarbeiterin

    Universität Basel

Ausbildung von Katharina Seider

  • 1 Jahr und 2 Monate, Dez. 2023 - Jan. 2025

    Mediation und mediatives Handeln in Transformationsprozessen

    inmedio Mannheim

    Berufsbegleitende Jahresausbildung Dez 2023 - Jan 2025 Ausbildung für die spätere Zertifizierung als Mediatorin (BM, BMWA, SDM) für: - Konflikte innerhalb Organisationen - Teamkonflikte, hierarchieübergreifende Konflikte - Konflikte mit (inter-)kulturellen Aspekten oder Genderfragen - Konflikte in der (sozial-)pädagogischen Arbeit - Konflikte in der Stadtteil- und Nachbarschaftsarbeit

  • 1 Jahr und 1 Monat, Dez. 2019 - Dez. 2020

    CAS «Führungskompetenz Konfliktmanagement»

    Universität St. Gallen

    Systemisches und mediatives Konfliktverständnis, Management, Konfliktlösung und Führung von Organisationen, Mediation und meditatives Handeln, meditatives Führungshandeln, Klärungshilfe

  • 3 Jahre und 3 Monate, Sep. 2011 - Nov. 2014

    Organisations- und Personalentwicklung

    KIM Training Consulting Coaching

    Organisations- und Personalentwicklung, Führungs- und Teamentwicklung, intelligente Gesprächsführung, Konfliktmanagement, praxisorientierte Methoden/Tools, intelligentes Lernen, systemisches Training, Learning by Doing

  • 6 Jahre und 3 Monate, Okt. 2003 - Dez. 2009

    Geographie, Sustainable Development

    Universität Basel

    Zukunftsforschung & Entwicklung von Problemlösekompetenzen, analytischer, integrativer Ansatz zur Bearbeitung von komplexen nachhaltigkeitsrelevanten Fragestellungen, Erkennung von Ursachen- & Wirkungszusammenhängen im Mensch-Umwelt-System & Folgeabschätzung - human impact assessment

  • 15 Jahre und 1 Monat, Juni 1999 - Juni 2014

    Kampfsport

    Taekwon-Do Center Dreiländereck

    Schulung körperliche & geistige Beweglichkeit, Kraft, Ausdauer, Konzentrationsfähigkeit, Wahrnehmung eigenes Verhalten, Aktivierung von Potentialen, Präsenz, Körperhaltung, Wirkung, Motivation, Disziplin, Übernahme Verantwortung, Vorbildfunktion, persönliche Entwicklung vom Schüler zum Meister

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Gut

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