Katrin Stark

Angestellt, Human Resources Managerin, Rolls-Royce Deutschland Ltd & Co KG
Berlin, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

operative und strategische Personalberatung
Führungskräfteberatung
Personalbetreuung
Beratung in Arbeitsrecht
Recruiting

Werdegang

Berufserfahrung von Katrin Stark

  • Bis heute 11 Jahre und 7 Monate, seit 2014

    Human Resources Managerin

    Rolls-Royce Deutschland Ltd & Co KG

  • 2011 - 2014

    Personalreferentin

    Mercedes-Benz Bank AG

  • 2010 - 2011

    HR Business Account Managerin

    Procter & Gamble

  • 2009 - 2010

    Lehrstuhl für Organisation & Führung

    Freie Universität Berlin
  • 2007 - 2007

    Private Banking

    HypoVereinsbank AG

  • 2006 - 2006

    Personal & Organisation

    Bundeseisenbahnvermögen

Ausbildung von Katrin Stark

  • 2 Jahre und 9 Monate, Okt. 2007 - Juni 2010

    Betriebswirtschaftslehre

    Freie Universität Berlin

    Personal, Organisation und Führung, Unternehmenskooperation

  • 2006 - 2007

    Business Administration

    Umeå Business School

    Entrepreneurial Management and Change, Enrtrepreneurial Financial Management, Knowledge Management

Sprachen

  • Deutsch

    -

  • Englisch

    -

  • Französisch

    -

  • Schwedisch

    -

  • Latinum

    -

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