Kristin Apel

Beratung & Begleitung der HR Teams und Fachabteilungen unter Berücksichtigung der arbeits- u. betriebsverfassungsrechtlichen Regelungen, Verhandlung & Gestaltung rechtskonformer sowie operativ umsetzbarer (Konzern-)Betriebsvereinbarungen u. Regelungsabreden, Steuerung & Umsetzung sowie Neugestaltung von HR-Richtlinien,-Prozesse u. -Instrumente, Prozessoptimierungen sowie Umsetzung von strategischen HR-Themen, Koordination & Durchführung des betrieblichen Gesundheitsmanagements

Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen, Erstellen von bedarfsgerechten Reports für das Management, Steuerung und Weiterentwicklung von Personalprozessen und -instrumenten, Koordination und Durchführung des betrieblichen Gesundheitsmanagements, Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat, Führen von Konflikt-, Feedback- und Entwicklungsgesprächen, Mitarbeit im Qualitätsmanagement, Mitentwicklung, Implementierung und Evaluation von Change Management Prozessen

Neuaufbau des Personaldienstleistungssektors. Arbeitsvermittlung und/oder -überlassung im kaufmännischen sowie gewerblich-technischen Bereich, Spezialisierung auf temp to perm, operative und strategische Gesamtverantwortung, Implementierung von QM-Prozessen, Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit, Gesundheitsmanagement, Active Sourcing, Personalmarketing, Employer Branding, Lohnbuchhaltung

Operative und strategische Gesamtverantwortung für die Niederlassung: Steuerung sämtlicher Vertriebs- und Rekrutierungsprozesse sowie der wirtschaftlichen Abläufe; Personalbeschaffung, -führung, -betreuung und – disposition; Personalmarketing; Betreuung sowie Erweiterung des Kundenstamms; Controlling, Reporting; vorbereitende Buchhaltung Schwerpunkte: kaufmännisch und gewerblich

Operative und strategische Gesamtverantwortung für die Niederlassung: Steuerung sämtlicher Vertriebs- und Rekrutierungsprozesse sowie der wirtschaftlichen Abläufe; Personalführung, -betreuung und –disposition; Betreuung und Erweiterung des Kundenstamms; vorbereitende Buchhaltung Schwerpunkt: gewerblich