Laura Groß
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Laura Groß
- 1 Jahr und 7 Monate, Jan. 2023 - Juli 2024
Geringfügige Beschäftigung/ Fachberater Vertrieb
SonnenIdee GmbH & Co. KG
Entwicklung von Personalmarketing- und Recruitingstrategien im Bereich Vertrieb, Projektmanagement, Personalmarketing Vertrieb, Recruiting von Handelsvertretern/ Hausverkäufern (m/w/d), Bewerbermanagement und KPI-Reportings, Beratung der Vertriebsführungskräfte im Recruiting neuer Handelsvertreter/ Hausverkäufer (m/w/d)
- 1 Jahr und 8 Monate, Sep. 2020 - Apr. 2022
Office Manager/ Niederlassungsleitung
Job AG Industrial Service GmbH
Personalführung, Personalentwicklung, Budgetverantwortung, Kundenbetreuung, Neukundengewinnung, Rekrutierung, Disposition, Personalbetreuung,
- 7 Monate, Feb. 2020 - Aug. 2020
Projektmanager Hanau
JOB AG Industrial Service GmbH
Kundenbetreuung, Neukundengewinnung, Rekrutierung, Disposition, Personalbetreuung
- 1 Jahr und 1 Monat, Jan. 2019 - Jan. 2020
Projektmanager
JOB AG Industrial Service GmbH
Verantwortung über Projekte, von der Planung über die Durchführung bis hin zum Controlling.
- 1 Jahr und 10 Monate, März 2017 - Dez. 2018
Managementassistenz
JOB AG Industrial Service GmbH
inhaltliche Vorbereitung diverser Termine des Geschäftsführers, u.a. Führungskräftetagungen und Vorstandstermine, Unterstützung in der Budgetplanung, Bewertung der Jahresziele, diverse Kampagnenvorbereitung und unterstützende Durchführung im Bereich Neukundengewinnung und Personalgewinnung, Meetingvor- und Nachbereitung, Travelmanagement, gesamtes Terminmanagement des Geschäftsführers, Durchführung diverser kleiner Projekte, Schnittstelle zwischen operativen Einheiten und der Zentrale
Ausschreiben von Stellenanzeigen mit Empfehlung der Medienpositionierung; Entwicklung von Anzeigen in Zusammenarbeit mit dem Marketing; Recherche und Identifikation qualifizierter Kandidaten sowie gezielte Ansprache; Schnittstelle zu den Fachabteilungen; Teilnahme und Nachbereitung von Messen; Identifikation und Weiterentwicklung neuer Rekrutierungswege; Bewerbermanagement inkl. Interviews
Betreuung des gesamten Bewerbungsprozesses, von der Anzeigenschaltung bis hin zur Einstellung/ Absage inkl. der Vorstellungsgespräche, Weiterbildung der Mitarbeiter, Betreuung des Traineeprogrammes, Fuhrparkmanagement, Assistenz des Geschäftsführers
- 2 Jahre und 1 Monat, März 2012 - März 2014
Personalberater
EDWORK GmbH & Co. KG
Kundenakquise, Bewerbermanagement, Begleiten der Bewerber zu Vorstellungsgesprächen beim Kunden, Vertragserstellung, Betreuung der Mitarbeiter während ihrer Einsätze beim Kunden, Mitarbeitergespräche, Kündigungsgespräche, Zeiterfassung
Ausbildung von Laura Groß
- 3 Jahre und 5 Monate, Okt. 2008 - Feb. 2012
internationale Betriebswirtschaft
Hochschule Fulda
Personalentwicklung, Personalmanagement
Sprachen
Deutsch
-
Englisch
-
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