Lena-Alessa Fiedler

- Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Qualifizierungsmaßnahmen - Vorauswahl, Auswahl und Rekrutierung neuer Praktikanten im Team - Projektleitung bei der Entwicklung einer Lerninnovation - Begleitung von Projekten zur Messung des Transformationsfortschritts und der Ableitung von Empfehlungen - Moderation von Vernetzungsworkshops und Führungskräftetrainings - Mitwirkung bei der Konzeption und Organisation von Veranstaltungen für das Netzwerk

-Organisation von Framadagar 2018, Island's größtem Career Fair - Kontakt zu Unternehmen herstellen und sie akquirieren - Entsprechende Angebote zugeschnitten auf das jeweilige Unternehmen erstellen, einen Verkaufserfolg herbeiführen und den Auftrag abwickeln und verfolgen - Probleme und Beschwerden unserer Kunden lösen - Kundenzufriendenheitsumfragen entwickeln, durchführen und auswerten - Interne und externe Kommunikation durch Feedbackgespräche verbessern

Teamkoordination Teamführung Konfliktlösung

- Assistenz bei Trainings für mittelständischer Unternehmen - Vor- und Nachbereitung sowie Auswertung von Trainings - Eigenständige Entwicklung eines neuen Seminar-Formates (Webinars) - Durchführung von Internet-Recherchen und Auswertungen - Administrative Aufgaben - Personal Marketing - Content Marketing (Bloggen)

Rekrutierung neuer Mitglieder Performance Tracking der Mitglieder Weiterentwicklung der Mitglieder durch Umfragen und Gespräche weiterverfolgen und fördern

Aushilfstätigkeiten an der Rezeption, im Frühstücksservice, und im Housekeeping

- Stellenanzeigen erstellen und über Social Media und Rekrutingplattformen verbreiten - Relaunch der Social Media Kanäle - Erfolgreiche Planung und Durchführung einer Crowdfunding Kampagne mit zwei weiteren internationalen Praktikanten

- Lohnabrechnungen bearbeiten - Administrative Aufgaben - Kommunikation mit Kunden - Erstellung des Personalbelegungsplans

Organisation und Durchführung von Briefkampagnen an die mexikanische Regierung, um auf die menschenunwürdigen Bedingungen in den Gefängnissen aufmerksam zu machen

Leitung der Kunst AG für 11-14-jährige Schüler an der Paulusschule Oldenburg Unterrichten Wissensabfrage Organisation und Durchführung einer Kunstausstellung der AG am Ende des Schuljahres

Planung und Durchführung von Schulprojekten ("Vorhaben Woche", "Sport Tag") Konfliktmanagement- und Lösung

Kurse: Change Management & Leadership, Ethik & Compliance, Accounting, Arbeitsrecht, Organisationspsychologie, Forschungsmethoden, Arbeitsökonomie, HR Management, Performance Management, Training & Entwicklung, Praxissemester, Masterthese über den Organisationswandel in der Automobilindustrie

Organisationspsychologie (Durchschnitt: 8.5) Thema der Bachelorthese: Gerechtigkeit am Arbeitsplatz – wie sich Gruppenzugehörigkeit auf Bestrafungsmotive auswirkt (Note: 8.5)