Lydia Goetsch

Angestellt, Manager of Candidate Relations, Brunel GmbH

Ettlingen, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Statistikkenntnisse
MS Office
Personalberatung
Personalbeschaffung
SAP HCM
E-Recruiting
Reporting
Personalmanagement
Mitarbeiterbefragung
Mitarbeiterbetreuung
Recruiting
Social Media Recruitment
HR-Prozesse
HR business development

Werdegang

Berufserfahrung von Lydia Goetsch

  • Bis heute 3 Jahre und 4 Monate, seit Jan. 2021

    Manager of Candidate Relations

    Brunel GmbH

    Suche nach Talenten Recruiting

  • 3 Jahre und 6 Monate, Juli 2017 - Dez. 2020

    Vertriebsassistentin

    Brunel GmbH

    Recruiting für Embedded Entwicklung, Elektrotechnik, Hard- und Software Entwicklung

  • 1 Jahr und 2 Monate, Mai 2015 - Juni 2016

    Assistentin

    SAP SE, Walldorf

  • 7 Monate, Apr. 2014 - Okt. 2014

    HR Business Partner

    SAP AG

  • 3 Jahre und 1 Monat, März 2011 - März 2014

    HR Recruitment Consultant

    SAP AG

  • 9 Monate, Mai 2010 - Jan. 2011

    HR Business Partner Werkstudentin

    SAP AG

  • 6 Monate, Feb. 2009 - Juli 2009

    Praktikantin

    EvoBus GmbH

  • Manager of Candidate Relations

    Brunel GmbH

    Suche nach Talenten Recruiting

Ausbildung von Lydia Goetsch

  • 4 Jahre und 4 Monate, Okt. 2005 - 2010

    Psychologie, Nebenfach BWL

    Mannheim

    Arbeits- und Organisationspsychologie

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Grundlagen

  • Russisch

    Muttersprache

Interessen

Literatur und Theater
Gesundheit und Fitness
Coaching
soziales Engagement

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Nachname:

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