Mandy Jahnke
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Mandy Jahnke
- Bis heute 6 Jahre und 11 Monate, Nov. 2018 - Okt. 2028
Ehrenamtlicher Richter
Arbeitsgericht Leipzig
- Bis heute 9 Jahre, seit Okt. 2016
HR Business Partner
Deutsche Bahn Fahrwegdienste GmbH
- 3 Jahre und 3 Monate, Juni 2010 - Aug. 2013
Senior Specialist HR Development
Q-Cells SE
Verantwortung für die Erstellung des Personalentwicklungskonzeptes & Umsetzung nach Vorstandsfreigabe/ Auf- & Ausbau interner Karrierelaufbahnen z.B. Projektleiter-Karriere/ Leitung & Umsetzung von PE-Projekten und Einführung neuer PE-Instrumente z.B. MItarbeiterbefragung, 360° Feedback/ Steuerung & aktive Begleitung des konzernweiten Change-Management-Prozesses (z.B. Erarbeitung neuer Unternehmensleitsätze)/ Entwicklung & Implementeirung von IHK-Praxistrainings/ Budgeterstellung/ Reporting...
- 2 Jahre und 4 Monate, Feb. 2008 - Mai 2010
Referentin Q-Cells Academy/ Personalentwicklung
Q-Cells SE
Steuerung der konzeptionellen, organisatorischen & administrativen Planung und Durchführung der Schulungsangebote/ Entwicklung, Umsetzung & Betreuung neuer Qualifizierungsprogramme für Mitarbeiter und Führungskräfte/ Leitung & Mitarbeit in diversen Projekten der Personal- und Organisations-entwicklung/ Beratung von Mitarbeitern & Führungskräften u.a. bei der persönlichen Entwicklungsplanung/ QM-Verantwortliche & Key-User für SAP VM/ Verantwortung für die Themen E-Learning, Kostenkalkulation, Reporting...
- 1 Jahr, Feb. 2007 - Jan. 2008
Projektkoordinatorin
Freie Schule Leipzig e.V.
Ziel: Neubau einer Kita und Schule - Verantwortung für die Entwicklung des pädagogischen Konzepts - Absprachen mit Architekten, Stadtmitarbeitern, Politikern... - Beantragung von Fördermitteln beim Land
- 6 Jahre, Feb. 2002 - Jan. 2008
stellv. Vorstandsvorsitzende & Projektleiterin
Ariadne Arbeitsmarktinitiative Leipzig e.V.
Erstellung der Konzeption und Gründungsmitglied
Ausbildung von Mandy Jahnke
Erwachsenenpädagogik, Soziologie
Universität Leipzig
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
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