Marcel Benz

Angestellt, Senior Personalberater / Headhunter, BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand
Leimen, Germany

Fähigkeiten und Kenntnisse

Executive Search
Bewerbermanagement
Personaldienstleistungen
Talentmanagement
Personalauswahl
Vorstellungsgespräch
Führung
Akquise
Selbstständigkeit
Organisationstalent
Teamfähigkeit
Motivation
Zuverlässigkeit
Problemlösungskompetenz
Personalbeschaffung
Personalvermittlung

Werdegang

Berufserfahrung von Marcel Benz

  • Current 3 years and 3 months, since Mar 2023

    Senior Personalberater / Headhunter

    BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand

    Executive Search Consulting für mittelständische Industrie – Unternehmen und Konzerne

  • 1 year, Apr 2022 - Mar 2023

    HR Manager

    Astriol academics GmbH
  • 6 years and 4 months, Jan 2016 - Apr 2022

    Freelancer

    u.a. Checkout Smart Ltd., T-Mobile Austria GmbH, plista GmbH

  • 6 years and 4 months, Sep 2009 - Dec 2015

    Stellvertretender Geschäftsführer / Mitgründer

    Trust Media Network GmbH

    Personalplanung, Recruiting, MA-Entwicklung, Vertragsgestaltung, Legal Consulting, Finanzplanung, Akquise von Geschäftspartnern

  • 5 years and 3 months, Jul 2004 - Sep 2009

    Online-Journalist (Nebentätigkeit)

    Maiwald & Benne GbR

  • 3 months, Jan 2008 - Mar 2008

    Projektstudent für ein Quality Management Project

    Luxair S.A. (Luxembourg)

    Erarbeitung von KPIs für sämtliche Abteilungen und Integration einer KPI-Datenbank in bestehendes EDV-System

  • 10 months, Mar 2007 - Dec 2007

    Praktikant/ wissenschaftliche Hilfskraft

    SRH Hochschule Heidelberg

    Ausarbeitung von Statistiken für das Statistische Landesamt sowie Anpassung des Bewerbungsprozesses für neue Studenten

  • 1 month, May 2005 - May 2005

    Praktikant

    Die Sprinter Kurierdienst und Speditions-gesellschaft mbH

    Verwaltung der Kundendaten in SAP

Ausbildung von Marcel Benz

  • 5 years, Oct 2005 - Sep 2010

    Betriebswirtschaftslehre

    SRH Hochschule Heidelberg

    Schwerpunkte: - Personal & Organisation - Turnaround Management

Sprachen

  • German

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • English

    C1 (Fließend)

  • French

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

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