Nadine Wegner
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Nadine Wegner
Verantwortlich für die Personalstrategie und alle personalwirtschaftlichen Themen inkl. Personalverantwortung, HR-Controlling, KPIs, PE + Talentmanagement, Planung Verantwortlich für Administration, Versicherungs- und Vertragsmanagement sowie den Fuhrpark. Sparringspartner für die Geschäftsführung und das Management.
- Current
Absolvent
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Führung der Personalabteilung mit allen entsprechenden Aufgaben und Befugnissen; Zudem verantwortlich für Versicherungs-, Vertrags- und Fuhrparkmaneagement
Entwicklung des Bereiches Personal und Administration hin zur schlagkräftigen HR Business Partner Einheit; erfolgreiche Digitalisierung von HR; Personalverantwortung
Weiterer Auf- und Ausbau des Bereiches Personal und Verwaltung; inkl. Versicherungsmanagement, Fuhrparkmaneagement, Vertragsmanagement, Personalverantwortung
Begleitung eines Start Ups beim Aufbau der Personalabteilung Zuständig für den gesamten Employer-Life-Cycle; Zuständig für Bonitätsprüfung der Kunden und Verantwortlich für den Aufbau des Stammdatenbereichs
HR Consultant bei einem Personaldienstleister. Betreuung, Recruiting, Einstellung von Leiharbeitskräften für verschiedene Kunden im gewerblichen und kaufmännischen Bereich. Betreuung von Unsitte-Office beim Kunden etc.
Abrechnung von 400 Mitarbeiterin für 2 Mandanten; QM-Beauftragte inkl. Einführung Zertifizierung nach ISO 9001 und regelmäßige Auditierung; Compliance-Beauftragte für die Erlaubnis der Arbeitnehmerüberlassung
Tätigkeit im Regelrettungsdienst der Stadt Mannheim während und nach des Studiums
Organisation des Forums für Nachhaltigkeit für das BMBF im Rahmen des FONA Projektes
- 2 months, Sep 2005 - Oct 2005
Öko-Auditorin
Forschungsstätte der Evangelischen Studiengemeinschaft e.V. (FEST)
Vorbereitung und Durchführung von Öko-Audits in Schulen und Unternehmen; Entwicklung von Nachhaltigkeitsindikatoren
Tätigkeit im Regelrettungsdienst der Stadt Mannheim, während des Studiums
Ausbildung von Nadine Wegner
- 1 year and 11 months, Mar 2019 - Jan 2021
Personalfachkaufmann
IHK Aschaffenburg
- 5 years and 6 months, Sep 2003 - Feb 2009
Politische Wissenschaft, Öffentliches Recht (NF), Soziologie (NF)
Ruprecht - Karls - Universität Heidelberg
Politische Wissenschaft - Friedens- und Konfliktforschung Öffentliches Recht - Europarecht Soziologie - Organisations- und Unternehmenssoziologie
Sprachen
German
C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)
English
C1 (Fließend)
French
A1-A2 (Grundkenntnisse)
Swedish
A1-A2 (Grundkenntnisse)
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