Nadja Rapp
Angestellt, Europe Practice Talent Management Lead - Insurance and Asset Management, Oliver Wyman
Abschluss: Master of Arts, Steinbeis-Hochschule Berlin
München, Deutschland
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Nadja Rapp
- Bis heute 2 Jahre und 5 Monate, seit Feb. 2023
Europe Practice Talent Management Lead - Insurance and Asset Management
Oliver Wyman
- Bis heute 3 Jahre und 11 Monate, seit Aug. 2021
Talent Manager
Oliver Wyman
- 2 Jahre und 1 Monat, Juli 2019 - Juli 2021
Junior HR Consultant Training & Projects
SIEMENS
- 1 Jahr und 7 Monate, März 2017 - Sep. 2018
Werkstudentin Global Strategy & Portfolio Management
Siemens AG - Siemens Professional Education
Innovation, Portfoliomanagement, Produktentwicklung, Konzeption von Lehrunterlagen, Standardisierung von Teachware
- 1 Jahr, Apr. 2016 - März 2017Ludwig-Maximilians-Universität München
Tutorenausbildung und Tutorin am Lehrstuhl für allgemeine Pädagogik
- 3 Monate, Aug. 2016 - Okt. 2016Schulz & Cie. GmbH; Schulz & Partner, Lösungen für Mittelstand und Banken
Seminarkonzeption und Kundenbetreuung
Ausbildung von Nadja Rapp
- 2 Jahre, Juli 2019 - Juni 2021
Management & Business Development
Steinbeis-Hochschule Berlin
- 3 Jahre und 10 Monate, Okt. 2014 - Juli 2018
Pädagogik, Soziologie
Ludwig-Maximilians-Universität München
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Gut
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