
Nicole Anzinger
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Nicole Anzinger
- Bis heute 6 Jahre und 3 Monate, seit März 2019
New Work und Agile Change Coach
Change At Work >>agil kann man lernen >>New Work für alle
Agil sein bedeutet, mit der Unplanbarkeit umgehen. Es bedeutet, ins Tun zu kommen und Neues auszuprobieren. Mit dem Ziel, unendliche Möglichkeiten zu entdecken, die eigenen Stärken zu nutzen und das Verhaltensrepertoire zu erweitern. Als New Work und Agile Change Coach begleite ich die Entwicklung und Einübung neuer Arbeitsweisen: digitales Arbeiten, agile Methoden anwenden und Eigenverantwortung im Team stärken, sind nur einige Bespiele dafür.
- Bis heute 20 Jahre und 5 Monate, seit 2005
Senior Consultant
change FACTORY
Berater für Change Management und Führungskräfteentwicklung
- 3 Jahre und 3 Monate, Jan. 2016 - März 2019
Agile Change Coach
Individuelle und organisatorische Veränderungen meistern
Change Begleitung von transformationalen Veränderungen Teamentwicklung und Coaching für mehr Agilität im dynamischen Umfeld Seminare zur persönliche Weiterentwicklung als Führungskraft Vorbereitung auf neue Führungsverantwortung mit mehr Teamautonomie in der Führung
- 12 Jahre und 11 Monate, März 2003 - Jan. 2016
Change Manager und Trainer
Anzinger Change Consulting
- 2001 - 2003
Head of Business Innovation
Siemens AG
- 1999 - 2001
Business Transformation Partner
Siemens AG
Begleitung von Change und Transformationsprojekten innerhalb des Konzerns
- 1997 - 1999
CRM Berater
SAP Labs USA
- 1994 - 1997
Business Analyst
Kiefer & Veittinger
Business Analyst, CRM Software Suite, Projektmanagement
Ausbildung von Nicole Anzinger
- 1991 - 1992
Business Administration
Universita Cattolica, Milano
Marketing
- 1989 - 2003
BWL
Universität Regensburg
Personal, Marketing
Sprachen
Deutsch
-
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