Plamen Tenev
Werdegang
Berufserfahrung von Plamen Tenev
- Bis heute 9 Jahre und 7 Monate, seit Nov. 2015
Team Lead Talent Acquisition for EMEA
Sutherland Global Services
Handling the sourcing, targeting and hiring activities for EMEA Distributing the roles and the assignments among my colleagues Following up on the daily numbers achieved by the team Close monitoring for the team's performance and constructive coaching Sending the weekly analytically reports and charts to the top managements concerning the number of applicants, interviews and the successful hiring Handling the hiring procedures for the first line associates.
- 1 Jahr und 3 Monate, Sep. 2014 - Nov. 2015
Talent Acquisition Specialist EMEA
Sutherland Global Services
Formulate and implement Recruiting/Sourcing strategies Work through all sourcing channels to find active and passive candidates Participate in Recruiting Fairs and Events Support all activities related to recruitment and selection in order to achieve the department’s goals Pre-select possible candidates that fit in each program’s profile Assess candidates according to the programs’ needs
- 11 Monate, Nov. 2012 - Sep. 2013
Training coordinator / Pre-selection Trainee
Adecco Bulgaria
Ausbildung von Plamen Tenev
- 3 Jahre und 9 Monate, Sep. 2010 - Mai 2014
Human resource management
University of national and world economy
Sprachen
Englisch
Fließend
Bulgarian
-
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