
Priska Lüdi
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Priska Lüdi
- 1 Jahr, Apr. 2022 - März 2023
Fachfrau Coaching und Beratung - Arbeitsintegration
Stadt Wil
Beratung, Coaching und Vermittlung - Wiedereingliederung
- 7 Jahre und 7 Monate, Jan. 2014 - Juli 2021
Mitglied der Fürsorgekommission, Gemeinde Lengwil
Gemeindeverwaltung Lengwil
Prüfung von Gesuchen und Bewilligung durch die Fürsorgekommission
- 11 Jahre und 2 Monate, Juni 2010 - Juli 2021
IIZ-Beraterin – Eingliederungsberaterin/ Koordinatorin
Amt für Wirtschaft und Arbeit, RAV Amriswil
Ausarbeiten einer Bedürfnis- und Ressourcenorientierten Wiedereingliederungsstrategie für versicherte Personen mit gesundheitlicher Beeinträchtigung in laufendem IV-Verfahren; Interinstitutionelle Zusammenarbeit mit Sozialversicherungspartnern; IV, Unfall- und Krankentaggeldversicherung, Berufsberatung, Sozialämter, Ärzten und Arbeitgebern; Fallverantwortung, Koordination und persönliche Begleitung von versicherten Personen zu IIZ-Standortgesprächen
- 11 Monate, Juli 2009 - Mai 2010
PK Verwalterin - Kollektivleben
AXA Winterthur
Zusammenarbeit mit öffentlichen Ämtern, versicherten Personen, Personalbüros, IV-Stellen, Generalagenturen und Maklern; Verwaltung und Saläradministration von Kollektivversicherungsverträgen im Bereich der beruflichen Vorsorge; Inkasso; Überprüfung des Versicherungsrisikos, Umsetzung von Annahmeentscheiden (Vorbehalte/Mehrprämien); Vollständige Bearbeitung von Gesuchen um Vorbezug/Verpfändung für Wohneigentumsförderung, Scheidungen, Pensionierungen, Einkäufe; Projektmitarbeit - Prozessoptimierung
- 1 Jahr und 2 Monate, Nov. 2006 - Dez. 2007
PK Verwalterin
Swiss Life Pension Services
Kundenbetreuung - Stiftung Auffangeinrichtung
- 9 Monate, Okt. 2005 - Juni 2006
Assistentin Immobilien-Dienstleistungen
PRIVERA AG
Organisation von Meetings und Reisen; Protokollführung; Budgetierung, Organisation und Koordination von Immobilienmessen (IMEX); Gestaltung und Publikation von Werbung - Internet und Zeitungen; Planung und Organisation interner Umzüge; Selbständige Erledigung allgemeiner Korrespondenz, Offerten, Anträgen; Erstellung und Versand von Verkaufs- und Vermietungsdokumentationen; Betreuung des Maklersoftware-Tools „Flow Fact“ - Honorar-Rechnungen erstellen Auswertungen/ Statistiken erstellen
Ausbildung von Priska Lüdi
- 2013 - 2014
HR-Beratung
BVS - St. Gallen
HR-Beratung
- 2012 - 2013
Personaladministration
BVS - St. Gallen
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Gut
Französisch
Grundlagen
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