Ralph Schaefer
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Ralph Schaefer
- Bis heute 6 Monate, seit Nov. 2024
Karriereübergang
Berufliche Neuorientierung / Weiterbildung
Berufliche Auszeit: Schwerpunkte: Berufliche Neuorientierung: Fokussiert auf die Weiterentwicklung von Kompetenzen im Vertrieb, der Unternehmensführung und strategischen Geschäftsentwicklung. Weiterbildung: Teilnahme an Seminaren und Zertifikatskursen zu aktuellen Themen wie Digitalisierung, nachhaltige Geschäftsmodelle und KI.
- 1 Monat, Okt. 2024 - Okt. 2024
Chief Sales Officer
RegioSol Deutschland GmbH
Grund für die kurze Dauer: Einstieg eines neuen Gesellschafters und damit verbundene strategische Neuausrichtung des Unternehmens während der Probezeit. - Entwicklung von Vertriebsstrategien für Photovoltaiklösungen und innovative Showroomkonzepte - Leitung und Aufbau eines deutschlandweiten Vertriebsteams - Vorbereitung von Konzepten zur Zusammenarbeit mit potenziellen Kooperationspartnern
- 2 Jahre, Okt. 2022 - Sep. 2024
Leiter Field Sales Deutschland
enersol GmbH
Führung, Ausbau und Weiterentwicklung des Field Sales Teams Entwicklung von Vertriebsstrategien Umsatz- und Ergebnisverantwortung Budgetplanung und KPI-Steuerung Produkt- und Preisfindung Qualitätsmanagement und Kundenbeziehungsmanagement Change Management Prozessentwicklung und Projektmanagement Wettbewerbsanalyse Verhandlung mit externen Firmen
- 9 Jahre und 4 Monate, Juni 2013 - Sep. 2022Gries Deco Company GmbH - DEPOT
Vertriebsleitung / Head of Sales, Bereich Südwestdeutschland
strategische und operative Leitung von bis zu 210 Filialen in Süd-/Südwestdeutschland Umsatz- und Kostenverantwortung Personalverantwortung (22 directs; 1000 Mitarbeiter) Budgetplanung und -steuerung Unterstützung bei Sortimentsentwicklung und Absatzplanung Coaching / Mitarbeiterentwicklung Change Management Projektmanagement Prozessentwicklung Filialexpansion Wettbewerbsanalysen
- 9 Jahre und 6 Monate, Dez. 2003 - Mai 2013
Vertriebsleiter, Prokurist
Lidl Vertriebs GmbH und Co. KG Speyer
strategische und operative Leitung einer Vertriebsregion mit bis zu 42 Filialen KPI Steuerung und Entwicklung Aufbau und Entwicklung des Vertriebsteams Optimierung der Filialprozesse Entwicklung und Begleitung von Vertriebsstrategien Projektmanagement Eröffnung neuer Filialen vertriebsseitige Betreuung der Projekte "geschlossenes Warenwirtschaftssystem, elektronische Personalzeiterfassung, computergestützte Personaleinsatzplanung
- 5 Jahre und 7 Monate, Mai 1998 - Nov. 2003
Gebietsverkaufsleiter
Aldi Süd GmbH & Co. KG Ketsch
Leitung eines Verkaufsbezirks von 8-10 Filialen Umsatz-/Personalverantwortung Filialneueröffnungen Coaching und Einarbeitung neuer Kolleg*innen strategische Entwicklung der Filialen in der zugeordneten Region Kennzahlenplanung und -steuerung Durchführung von Inventuren
Ausbildung von Ralph Schaefer
- 5 Jahre und 9 Monate, Okt. 1991 - Juni 1997
Betriebswirtschaft mit sprach- & kulturwissenschaftlichem Schwerpunkt
Universität Mannheim
Marketing, internat. Management, Anglistik
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Spanisch
Grundlagen
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