Sarah Dorst

Angestellt, HR Business Partner, Peppermint Group
Chemnitz, Germany

Fähigkeiten und Kenntnisse

Personalmanagement
Arbeitsvertragsrecht
Betriebsverfassungsrecht

Werdegang

Berufserfahrung von Sarah Dorst

  • Current 10 years and 2 months, since Apr 2016

    HR Business Partner

    Peppermint Group
  • 3 years, Apr 2013 - Mar 2016

    Personalleiterin

    Lebenshilfe Chemnitz

  • 7 months, Jul 2012 - Jan 2013

    Account Specialist

    Randstad

    im Randstad Inhouse Service bei der Continental Automotive GmbH am Standort Limbach-Oberfrohna/Stollberg.

  • 1 year and 10 months, Sep 2010 - Jun 2012

    Nachwuchsforscherin

    GLOBE (USA)

    Forscherin im Projekt „Female Leadership“ unter der Leitung von Prof. Dr. R. Lang innerhalb des internationalen Projektes GLOBE, initiiert und koordiniert von R. House und P. Dorfman aus den USA

  • 10 months, Nov 2009 - Aug 2010

    Wissenschaftliche Hilfskraft

    IREKO (Nachhaltige Realisierung von Innovationen im regionalen Arbeitskontext)

  • 1 year and 5 months, Jun 2008 - Oct 2009

    Human Resources

    Continental Automotive GmbH

    Unterstützung bei der Administration und Organisation des betrieblichen Vorschlagswesens CIM (Continental Ideen Management), Rekrutierung der Ferienarbeiter, Erstellung von Ausbildungsverträgen, Unterstützung der Entgeltanalyse für M&E Consult 2009, Erstellung von Präsentationen und Statistiken, Bearbeitung eines Projektes mit Präsentation zum Thema FAQ Recruiting, Erstellung von Arbeitszeugnissen, Personalzeitwirtschaft mittels SAP R/3 HR, Bewerberadministration, Unterstützung des Recruitingprozesses

Ausbildung von Sarah Dorst

  • 7 months, Jun 2010 - Dec 2010

    Business Administration

    University of Texas at El Paso

    Global Business, Human Resource Staffing & Planning, Organizational Communication

  • 2 years and 9 months, Oct 2009 - Jun 2012

    Management and Organization Studies

    TU Chemnitz

    Beratung, HRM, Organisation, Wissensmanagement, Innovationsmanagement

  • 3 years, Oct 2006 - Sep 2009

    Wirtschaftswissenschaften

    TU Chemnitz

    Personal, Organisation, Innovation

Sprachen

  • German

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • English

    C1 (Fließend)

  • Spanish

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

  • French

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

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