Steffen Müller-Scharschmidt

Angestellt, Senior Manager Human Resources/IT Security Officer Telekom Pensionsfonds, Deutsche Telekom AG
Dresden, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Human Resources Management
Propertymanagement
Sarbanes Oxley/Internes Kontrollsystem
Produktentwicklung/Produktmanagement
Prozessmodellierung/Prozessoptimierung
Vergabeprozesse
IT-Security
Informationssicherheit
HR Projektmanagement
Agiles Projektmanagement
Scrum Master

Werdegang

Berufserfahrung von Steffen Müller-Scharschmidt

  • Bis heute 14 Jahre und 6 Monate, seit 2011

    Senior Manager Human Resources/IT Security Officer Telekom Pensionsfonds

    Deutsche Telekom AG

    Strategisches HR Management

  • 2006 - 2011

    Leiter Pension and Risk Benefits Dresden

    Deutsche Telekom AG

    Umfangreicher Aufbau eines internen Kontrollsystems auf Grundlage des SOX da DTAG zu dieser Zeit in den USA notiert

  • 2002 - 2006

    Leiter Stab KFM/Senior Spezialist KFM Innovation Leipzig/Münster/Frankfurt Main

    DeTeImmobilien

    Verantwortung für das kaufmänische Facility Management

  • 1997 - 2002

    Leiter Objektverwaltung/Verwaltercontrolling Rostock/Dresden

    Treuhand Liegenschaftsgesellschaft (TLG)

  • 1996 - 1997

    Financial Controller/Dresden

    Fraunhofer Institut

Ausbildung von Steffen Müller-Scharschmidt

  • Witschaftswissenschaften

    FU Berlin/ TU Dresden

    HR Mangement/Personalwesen, Innovationsmanagement/Projektmanagement, Organisations- und Arbeitspsychologie

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

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