Tessa Jeken

Veränderungen. Souverän. Meistern. Ready für den Aufstieg auf das Matterhorn. Du wünscht Dir Halt in unsicheren Zeiten? Ich begleite dich mit Herz, Struktur und einem geschulten Blick für deine Entwicklung. Als Sparringspartnerin, Impulsgeberin und ehrliche Feedbackgeberin unterstützen wir dich dabei, deinen beruflichen Weg bewusst zu gestalten.

Vorstand, Medienarbeit, Freiwilligenbetreuung, Vertragsverwaltung, Mittelbeschaffung

Aufbau HR Prozesse - HR Operations & Partnering

Coaching von Führungskräften & MitarbeiterInnen in Zeiten des Wandels - Erfolgreiche und kontinuierliche Sicherstellung des operativen HR-Life-Cycle (für Finance & Sales Business Customers) - Definition des Talentpools durch kontinuierliches Karriere-Coaching im Einklang mit den Unternehmenszielen

Beratung lokaler und globaler Kunden und wichtiger Interessengruppen bei gleichzeitiger Sicherstellung der Kontrolle und Einhaltung gesetzlicher & geschäftlicher Anforderungen. Überwachung der Einhaltung lokaler Einwanderungsgesetze und interner GE-Richtlinien. Zentrale Anlaufstelle für alle Fragen Inbound-Schweiz. Anprechpartner für und regelmässige Zusammenarbeit mit externen Partnern sowie lokalen Schweizer Behörden. Organisation von Trainings-/Informationsveranstaltungen für die HR-Community.

HR Manager für Site Staff, Sommisioning, Qualität und EHS: Umsetzung des HR-Life Cycles, mit den Schwerpunkten Performance Management, Compliance, Coaching, Beratung und Begleitung von Mitarbeitern und Führungskräften in kritischen Situationen. Unterstützung und Begleitung der Führungskräfte und Mitarbeiter in einer sich ständig Organisation.

Der CFP ist ein evidenzbasiertes Assessment-Tool, das Aufschluss über Motivation, Selbstmanagementfähigkeiten und Energiestresslevel gibt und hilft zu verstehen, wie man mit der eigenen Karriere weiterkommt.