Thomas Lauber
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Thomas Lauber
- Current 7 years and 1 month, since May 2019
Inhaber und Managing Director - www.Lauber-Recruitment.ch
Lauber Recruitment AG
Recruiting - Recruitment - Head Hunting - Headhunting - Search - Personalsuche - Personalvermittlung - Personalberatung
- 2 years and 2 months, Mar 2017 - Apr 2019Freestar-People AG
Geschäftsführer Standort Zentralschweiz und Mitglied der GL
Personalvermittlung, Personalberatung / Bewerbungscoaching / Coach für Teamentwicklung, Führungsentwicklung, Organisationsentwicklung.
Verantwortlich für den Rekrutierungsprozess der Division Power Products/High Voltage sowie Automation and Low Voltage/Robotics: - Einführung eines neuen Recruiting-Tools - Definieren der Recruiting Prozesse - Verantwortlich für das Recruiting innerhalb des Bereiches - Mitarbeit in der Weiterentwicklung der Recruiting Abteilung
- 3 months, Oct 2010 - Dec 2010
HR Analyst & Specialist (Management auf Zeit)
Credit Suisse
Analyse und Controlling der folgenden Jahresendprozesse: - Beförderungsprozess - Performanceprozess - Lohnerhöhungsprozess - Bonusprozess
- 4 months, Jun 2010 - Sep 2010
HR Business Partner (Management auf Zeit)
swissgrid AG
HR Business Partner für den neu aufzubauenden Bereich Asset Management (Übernahme des Stromübertragungsnetzes in der ganzen Schweiz)
- 2 months, Apr 2010 - May 2010
HR Recruiter (Management auf Zeit)
swissgrid
HR Recruiter sowie HR Business Partner für den neu aufzubauenden Bereich Asset Management
- 3 years and 10 months, Mar 2006 - Dec 2009
Bereichspersonalleiter
SBB AG
Zentralbereich Personal (Konzernstufe) Businesspartner der Teams folgender Konzernbereiche in Bern, Luzern, Zürich, Lausanne und Bellinzona: - Corporate Development - Corporate Finance & Services - Corporate HR - Corporate Communications - Internal Audit - Sicherheit ( Safety & Security) - Generalsekretariat
- 5 years and 2 months, Jan 2001 - Feb 2006
Personalbereichsleitung
SBB AG
Eigenständige Führung sämtlicher Personalprozesse (ausgenommen Administration und Lohnverarbeitung) von ca. 600 Mitarbeitenden aller Personalgruppen (Werksleitung, Serviceengineering, Produktionsplanung und -steuerung, Avor, Einkauf und Lagerlogistik, sowie der Produktionsmitarbeiter (Elektriker, Klimaspezialisten, Mechaniker, Schlosser, Schweisser, Maler, Schreiner, Polsterer sowie angelerntes Personal und Mitarbeitenden)) Beratung und Unter
- 1 year and 1 month, Dec 1999 - Dec 2000
Personalassistent
SBB AG
Personalassistent des Personaldienstes (fachliche Weiterbildung on the job) Coaching des Rangierpersonals Weiterbildungsverantwortlicher der Division für die Region Nordwestschweiz Personaladministration und Lohnverarbeitung
Recruiter
swissgrid
Ausbildung von Thomas Lauber
- 2 years and 1 month, Oct 2006 - Oct 2008
Human Ressources
Fachhochschule
Management, Organisation, Personalgewinnung, Personalentwicklung, Honorierung, Trennung.
- 1 year and 1 month, Sep 2000 - Sep 2001
Human Resources
KV Basel
- 10 months, Sep 1996 - Jun 1997
Berufsmatura
KV Luzern
Sprachen
German
C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)
French
C1 (Fließend)
English
C1 (Fließend)
Italian
B1-B2 (Gute Kenntnisse)
Spanish
A1-A2 (Grundkenntnisse)
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