
Thomas Martin
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Thomas Martin
- Bis heute 1 Jahr und 9 Monate, seit Sep. 2023
Transformations-Berater, Projektmanager
Thrive8
Leitung von Projekten zur Implementierung von IT Lösungen, Business Agilität und Strategic Foresight in Unternehmen, Markt- und Trendforschung, Wettbewerbsanalysen, Sales und Marketing Strategie- und Prozessberatung. Planung von Marktzugang und -auftritt in Asien, Training, Coaching und Workshops zu Agilität, Scrum, SAFe und Projektmanagement.
- Bis heute 1 Jahr und 9 Monate, seit Sep. 2023
Transformations Executive, Managing Partner
Thrive8 Consulting
Wir beschleunigen digitale, agile und nachhaltige Transformationen durch eine externe Sichtweise und professionelles Programm- und Interimmanagement.
Aufbau und Leitung des Asiengeschäftes. Akquisition von Neukunden und Beratern. Planung und Umsetzung von Business Development, Marketing und Kundenbindungsaktivitäten in SIngapur, Thailand, China, Malaysien und den Philippinen. Durchführung von Tranings, Coaching, Workshops und Projekten zu Projektmanagement, Portfoliomanagement, Agilität, und Scrum.
Regionaler Manager eines Teams zur Definition und Umsetzung der weltweiten Servicesstrategie von Microsoft.
- 2 Jahre und 4 Monate, Juli 2008 - Okt. 2010
Marketing & Consulting Direktor
Microsoft APAC
Verantwortlich für das produktspezifische Serviceportfolio in APAC. Aufbau und Management des Services Marketings.
- 2 Jahre und 1 Monat, Juli 2006 - Juli 2008Microsoft Deutschland GmbH
Leiter Services Portfolio & Programm Management
Aufbau einer neuen Abteilung "Business Innovation Group" und Leitung der Funktion zur Portfolio Management und Weiterentwicklung der Beratungslösungen.
- 2 Jahre und 5 Monate, Feb. 2004 - Juni 2006
Leiter Strategieberatung
Microsoft GmbH
Leitung der Strategie- und Business Value Beratung mit 40 Mitarbeitern.
- 1 Jahr und 7 Monate, Juli 2002 - Jan. 2004
Leiter Beratung Nord
sd&m
Aufbau und Leitung der Kompetenzfelder IT-Management und IT-Diagnositk und der Beratungseinheiten an den Standorten Berlin und Hamburg.
Verantwortlich für Programmanagement und Business Development.
- 3 Jahre und 6 Monate, Juli 1998 - Dez. 2001
Manager Strategic Information Technology Practice
A.T. Kearney
Leitung von Post-Merger IT-Transformationen in der internationalen Finanzindustrie. Management von operational Risk (Y2K) Mitigation Programmen in der Luftfahrt.
- 6 Jahre und 5 Monate, Feb. 1992 - Juni 1998
Principal, Finance Industry Group
American Management Systems (jetzt: CGI)
Leitung und Implementierung von Softwareentwicklungsprojekten für Marktrisiko, Kreditrisiko und Business Intelligence in der Finanzindustrie.
Ausbildung von Thomas Martin
- 4 Jahre, Okt. 1987 - Sep. 1991
Betriebswirtschaft
European Business School
Strategische Planung, Organisation
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Grundlagen
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