Thorsten Bresch

Angestellt, Abteilungsleiter Strategie & Transformation, Sparkasse Paderborn-Detmold-Höxter
Abschluss: Master of Business Administration, Hochschule für Finanzwirtschaft & Management, Bonn
Detmold, Germany

Fähigkeiten und Kenntnisse

Gesamtbanksteuerung
Strategieentwicklung
Digitalisierung
Risikomanagement
Controlling
Nachhaltigkeit
Künstliche Intelligenz
Change Management
Treasury
Kreditgeschäft
Begleitung 44er-Prüfung
Recht
Beteiligungen
Preismanagement
Projektmanagement

Werdegang

Berufserfahrung von Thorsten Bresch

  • Current 3 years and 3 months, since Apr 2023

    Abteilungsleiter Strategie & Transformation

    Sparkasse Paderborn-Detmold-Höxter

    Geschäftsstrategie, Nachhaltigkeit, Digitalisierung, Künstliche Intelligenz, Organisationsentwicklung, Strategieprozess, Change Management, Positive Leadership, Projekte...

  • 4 years and 2 months, Feb 2019 - Mar 2023

    Abteilungsleiter Unternehmenssteuerung und Verhinderungsvertreter des Vorstands

    Sparkasse Höxter

    Verantwortlich für Gesamtbanksteuerung, Geschäfts- und Risikostrategie, Treasury-Ausschuss, Nachhaltigkeit, Vertriebscontrolling, Rechnungswesen, Meldewesen und Abwicklung des Eigengeschäfts; Leitung der Risikocontrolling-Funktion (MaRisk); Marktfolge-Votum im Kreditgeschäft; Aufbau renditeorientierter Beteiligungen; Projektleitung u.a. zum Thema "Preismanagement im Aktivgeschäft"; Verhinderungsvertretung des Marktfolge-Vorstands (seit September 2022)

  • 7 years and 5 months, Sep 2011 - Jan 2019

    Gruppenleiter Finanzen

    Sparkasse Höxter

    Leitung der Risikocontrolling-Funktion (MaRisk); außerdem verantwortlich für Gesamtbanksteuerung, Geschäfts- und Risikostrategie, Treasury-Ausschuss, Vertriebscontrolling, Rechnungswesen, Meldewesen und Abwicklung des Eigengeschäfts; Projektleitung u.a. bei der Umsetzung von Basel III und den MaRisk-Novellen; Begleitung einer Sonderprüfung nach § 44 KWG durch die Deutsche Bundesbank

  • 1 year and 8 months, Jan 2010 - Aug 2011

    Projektleiter

    Deutscher Sparkassen- und Giroverband

    Auf- und Ausbau des zentralen Franchise-Informationssystems der Sparkasse-Finanzgruppe; Entwicklung von Methoden zur verbesserten Berücksichtigung von Branchenrisiken in der Banksteuerung

  • 2 years and 9 months, Apr 2007 - Dec 2009

    Risikomanager

    Sparkasse Höxter

    Schwerpunkte: Konzeption und Umsetzung von Geschäfts- und Risikostrategie, Risikotragfähigkeit und Risikoberichterstattung; Projektleitung unter anderem bei der Umsetzung der MaRisk, der Offenlegung gem. SolvV sowie der Sparkassensonderzahlung

  • 3 years and 11 months, May 2003 - Mar 2007

    Revisor

    Sparkasse Höxter

    unter anderem Prüfungen in den Bereichen Controlling, Risikomanagement und Kreditgeschäft (zum Teil projektbegleitend)

  • 10 months, Aug 2002 - May 2003

    Kreditsachbearbeiter

    Sparkasse Höxter

    mit Schwerpunkt im gewerblichen Kreditgeschäft

  • 2 years and 1 month, Jul 2000 - Jul 2002

    Filialvertreter

    Sparkasse Höxter

  • 11 months, Aug 1999 - Jun 2000

    Zivildienstleistender

    Ludwig-Schloemann-Haus, Höxter

    Betreuung und Pflege von Personen mit geistiger, körperlicher oder mehrfacher Behinderung

  • 1 year and 4 months, Apr 1998 - Jul 1999

    Kassierer und Servicemitarbeiter

    Sparkasse Höxter

  • 3 months, Jan 1998 - Mar 1998

    Sachbearbeiter EDV-Organisation

    Sparkasse Höxter

  • 2 years and 6 months, Aug 1995 - Jan 1998

    Auszubildender zum Bankkaufmann

    Sparkasse Höxter

Ausbildung von Thorsten Bresch

  • 3 months, Jun 2013 - Aug 2013

    City University of Hong Kong, Hongkong

    Economics for Business, Financial Services Marketing

  • 1 year and 11 months, Sep 2012 - Jul 2014

    Management of Financial Institutions

    Hochschule für Finanzwirtschaft & Management, Bonn

    Master-Thesis: Branchenrisiken in der Banksteuerung (gekürzt veröffentlicht im Jahrbuch Treasury und Private Banking 2015/2016 der Roland Eller Training GmbH)

  • 3 years and 5 months, Sep 2005 - Jan 2009

    Banking and Finance

    Hochschule für Finanzwirtschaft & Management, Bonn

    Spezialisierung: Banksteuerung und Kapitalmarkt; Bachelorarbeit: Leistungsorientierte Vergütungssysteme im Zielkonflikt zwischen Unternehmenserfolg und Mitarbeiterzufriedenheit - eine Untersuchung am Beispiel der Sparkassensonderzahlung

Sprachen

  • German

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • English

    C1 (Fließend)

  • French

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

XING – Das Jobs-Netzwerk

  • Über eine Million Jobs

    Entdecke mit XING genau den Job, der wirklich zu Dir passt.

  • Persönliche Job-Angebote

    Lass Dich finden von Arbeitgebern und über 20.000 Recruiter·innen.

  • 21 Mio. Mitglieder

    Knüpf neue Kontakte und erhalte Impulse für ein besseres Job-Leben.

  • Kostenlos profitieren

    Schon als Basis-Mitglied kannst Du Deine Job-Suche deutlich optimieren.

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z