Tim Baalmann
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Tim Baalmann
Erster Ansprechpartner für Mitarbeitende, Führungskräfte & ext. Partner I Personalcontrolling I Reporting I Change & Performance-Management I Organisationsentwicklung I Struktur & Prozessoptimierung I Bedarfsanalyse & Auswahlentscheidungen I Einsatzplanung I Bewerbermanagement & Recruiting I Personalmarketing I Arbeits- & Sozialversicherungsrecht I Bescheinigungs- & Meldewesen I Erstellung & Prüfung von HR-Dokumenten I Personalentwicklung I Exit-Management I Vertragsverhandlungen I Mitarbeiterführung, BGM
- 6 Monate, Nov. 2021 - Apr. 2022
HR Manager/ People Operations Specialist
BEWATEC ConnectedCare GmbH
Ansprechpartner für Mitarbeitende, Führungskräfte & ext. Partner I Bedarfsanalyse & Auswahlentscheidungen I Bewerbermanagement & Recruiting I Personalmarketing I Zeitwirtschaft I Reporting I Change & Performance-Management I Organisationsentwicklung I Struktur & Prozessoptimierung I Arbeits- & Sozialversicherungsrecht I Bescheinigungs- & Meldewesen I Erstellung & Prüfung von HR-Dokumenten I Personalentwicklung I Exit-Management I Vertragsverhandlungen I Mitarbeiterführung, BGM, Erfassung Entgeltabrechnung
Bewerbermanagement & Recruiting I Personalmarketing I Active Sourcing I wissenschaftliche Prozess & Problemanalyse I Employer Branding I Reporting I Change & Performance-Management I Organisationsentwicklung I Unterstützung bei Struktur & Prozessoptimierung I Planung von HR-Events
Ausbildung von Tim Baalmann
- 5 Jahre und 7 Monate, März 2016 - Sep. 2021
Betriebswirtschaft und Management
Hochschule Osnabrück
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
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