Amer Atallah

Bis 2025, Referent / Business Partner HR & Recruiting, Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V.
Abschluss: Master of Arts (M.A.), NORDAKADEMIE Graduate School
Hamburg, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

HR
Recruiting
Arbeitsrecht
Personalmanagement
HR Projektmanagement
Bewerbermanagement
HR-Prozesse
Projektmanagement
Eignungsdiagnostik
Personalmarketing
Personalauswahl
Marketing
Management
Strategisches Management
Organisationsentwicklung
Ausländerrecht
MS Office
Ehrenamt
Asylrecht
Employer Branding
Social Media Marketing
Fremdsprache
Personalberatung
Interkulturelle Kompetenz und Erfahrungen im arabi
Sensibilität für Gesprächspartner mit unterschiedl
Auslandserfahrung
Flexibilität
Neugier und Selbstbewusstsein
Motivation
Reisebereitschaft
Organisationstalent
Kreativität
Deutsch
Recht
Übersetzung
Unternehmensführung
Business Partnering
Strategieentwicklung
Betriebsrat
Personaladministration
Talent Acquisition
Onboarding
Personalbetreuung
International HR Management
Global HR Operations
Wirtschaftsjurist
HR Business Partnering

Werdegang

Berufserfahrung von Amer Atallah

  • 3 Jahre und 4 Monate, Okt. 2021 - Jan. 2025

    Referent / Business Partner HR & Recruiting

    Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V.

    Beratung des Vorstands und der Geschäftsführung in HR, Recruiting, Digitalisierung und HR-Prozesse. Hauptverantwortlicher für das Bewerbungsmanagement d.vinci. Personalgewinnung, Employer Branding und Social-Media-Strategien. Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in allen personalbezogenen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten. Administrative Aufgaben, Arbeitsverträgen, Änderungsverträgen. Organisieren von und Teilnehmen an Recruiter-Messen. Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat.

  • 2 Jahre und 8 Monate, Mai 2018 - Dez. 2020

    Berater der GF in HR, Organisationsentwicklung und Projektmanagement

    Friedrich Ebert Krankenhaus

    - Konzeption von strategischem Recruiting und Employer Branding. - Mitwirkung, Unterstützung und Recherchearbeiten bei verschiedenen HR-Projekte und arbeitsrechtliche Fragestellungen - Entwicklung eines Konzepts zur Personalauswahlverfahren sowie Erstellung von Anforderungsprofil für duale Studenten. - Einführung eines Assessment Centers. - Mitwirkung bei verschiedenen Personalentwicklung-Projekten. - Verfassen einer Masterarbeit im Klinikum Bad Bramstedt GmbH.

  • 1 Jahr, Nov. 2016 - Okt. 2017

    Referent im Bereich Ausländerrecht

    Anwaltskanzlei Petrowitz, Steinhausen & Voigt

    Persönlicher Assistent im Bereich Ausländerrecht für die Rechtsanwälte Referent zur ausländerrechtlichen Fragestellungen. Ansprechpartner für Mandantenkontakt Entwurf von Klageschriften, Analyse von Verwaltungsbescheiden und Anhörungsprotokollen Übersetzungen juristischer Fachsprache ins Arabische sowie analysieren von Berichten und Statistiken Allgemeine Verwaltung (Finanzbuchhaltung, Einreichung von Klagen etc.)

  • 3 Monate, Apr. 2016 - Juni 2016

    Lehrer in einem Deutsch-Kurs

    Amt Eggebek

    Ehrenamtliche Tätigkeit als Lehrer in einem Deutsch-Kurs

  • 7 Monate, Apr. 2015 - Okt. 2015

    Auslandsaufenthalt

    K.A.S. | Vana ve Flex Grupları

    Erweiterung der Sprachkenntnisse Ehrenamtliche Tätigkeit im sozialen Bereich Praktikum bei K.A.S - Vana and Flex Group

Ausbildung von Amer Atallah

  • 2 Jahre und 8 Monate, Apr. 2018 - Nov. 2020

    Berufsbegleitendes Masterstudium im „General Management“

    NORDAKADEMIE Graduate School

    Schwerpunkte: Human Resource Management Eignungsdiagnostik

  • 4 Jahre und 7 Monate, Sep. 2010 - März 2015

    Rechtswissenschaften, Bachelor of Laws (LL.B.)

    Universität

    Schwerpunkt: Straf- und Wirtschaftsrecht

Sprachen

  • Arabisch

    Muttersprache

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Türkisch

    Grundlagen

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