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Tina Heiler

Angestellt, HR Senior Specialist Mobility Rewards Management, Bayer Direct Services GmbH, Leverkusen
Abschluss: Mater of Science, Bergische Universität Wuppertal
Leverkusen, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Erfahrungen im Bereich Human Resources
Teamgeist
Begeisterung für HR-Themen
Projekterfahrung
Kenntnisse im Arbeitsrecht
Flexibilität
hohe Lern- und Leistungsbereitschaft
selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
Organisationstalent
schnelle Auffassungsgabe
Master of Science Wirtschaftswissenschaft (ECTS No

Werdegang

Berufserfahrung von Tina Heiler

  • Bis heute 4 Jahre und 5 Monate, seit Jan. 2021

    HR Senior Specialist Mobility Rewards Management

    Bayer Direct Services GmbH, Leverkusen

  • 1 Jahr und 6 Monate, Juli 2019 - Dez. 2020

    HR Spezialist Global Compensation & Benefits Mobility

    Bayer Direct Services GmbH, Leverkusen

  • 1 Jahr und 9 Monate, Okt. 2017 - Juni 2019

    Talent Acquisition Professional

    Bayer Direct Services GmbH

  • 8 Monate, Feb. 2017 - Sep. 2017

    HR Spezialist Onboarding

    Bayer Direct Services GmbH, Leverkusen

  • 9 Monate, Mai 2016 - Jan. 2017

    HR Generalist Onboarding

    Bayer Direct Services GmbH, Leverkusen

  • 1 Jahr und 5 Monate, Jan. 2015 - Mai 2016

    HR Generalist Front Office

    Bayer Direct Services GmbH

  • 2 Jahre und 4 Monate, Sep. 2012 - Dez. 2014

    Werkstudentin HRdirekt

    3M Deutschland GmbH

    - Mitwirken im operativen Tagesgeschäft des HRdirekt Teams - Unterstützung bei der Zeugnis- und Vertragserstellung - Erstellung von allgemeinen Korrespondenzen und Bescheinigungen - Einblick in arbeitsrechtliche und personelle Fragestellungen - Mitarbeit an unterschiedlichen HR-Porjekten

  • 10 Monate, Nov. 2011 - Aug. 2012

    Praktikantin Corporate Culture

    Deutsche Post DHL

    - Mitarbeit an der Erstellung des Mitarbeiter-Kapitels des Corporate Responsibility Reports 2011 (für externe und interne Kunden) - Qualitätssicherung und Prüfung zugelieferter HR-Daten - Direkte Kommunikation mit den HR-Ansprechpartnern in den Konzerngesellschaften - Erstellung eines Kommunikationsüberblicks für die HR-Themen aus 2011 - Ausarbeitung eines Benchmarks "Diversity Management" und der Analyse von Best-Practice Beispielen

  • 2 Jahre und 3 Monate, Juli 2009 - Sep. 2011

    Werkstudentin Tax Services

    KPMG AG

    - Erledigung der Korrespondenz - Vorbereitung von Besprechungen - Internet- und Literaturrecherche - Ablage von bearbeiteten Vorgängen - Erstellung und Bearbeitung von MS PowerPoint-Präsentationen zu steuerrechtlichen Themen

  • 3 Monate, Feb. 2011 - Apr. 2011

    Praktikantin Personal Zentrale

    Deutsche Post DHL

    - Erarbeitung eines Kundenzufriedenheitsfragebogens - Evaluationsbewertungen - Ausarbeitung von Bewertungsmethoden - Mitarbeit bei administrativen Personalthemen

Ausbildung von Tina Heiler

  • 2 Jahre, Okt. 2012 - Sep. 2014

    Wirtschaftswissenschaften - Human Resourcen, Arbeitsmärkte und Arbeitsrecht

    Bergische Universität Wuppertal

  • 3 Jahre und 5 Monate, Okt. 2008 - Feb. 2012

    Betriebswirtschaftslehre

    Universität Siegen

    1. Personalmanagement 2. Marketingmanagement

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Spanisch

    Gut

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