Senior HR Specialist (m/w/d)

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• ​Deine Aufgaben:

• Du verantwortest die Verwaltung und Pflege der Zeiterfassung und stellst eine korrekte und zuverlässige Datenbasis sicher
• Bei Abwesenheit der Teamleitung übernimmst Du deren Stellvertretung und stellst einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft sicher
• Von der Einstellung bis zum Austritt betreust Du die gesamte Personaladministration und sorgst für eine reibungslose Abwicklung sämtlicher HR-Prozesse
• ​Krankheits- und Unfallmeldungen koordinierst Du selbstständig und bist dabei im Austausch mit Versicherungen sowie weiteren externen Partnern
• Bei der Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohnverarbeitung bringst Du Deine fundierte Payroll-Erfahrung ein und stellst eine sorgfältige und termingerechte Abwicklung sicher
• ​Als fachliche Ansprechperson stehst Du Deinen Teamkolleginnen und Teamkollegen bei personaladministrativen Fragestellungen zur Seite und teilst Dein Wissen aktiv im Team
• ​Darüber hinaus bringst Du Dich in HR-Projekte ein, entwickelst Prozesse und Instrumente aktiv mit und hast die Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen

​Dein Profil:

• Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Personalwesen
• ​Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Funktion sowie fundierte praktische Erfahrung in der Lohnverarbeitung bringst Du bereits mit
• ​Im Bereich der Personaladministration sowie im schweizerischen Arbeits- und Sozialversicherungswesen verfügst Du über gute und praxisorientierte Kenntnisse
• ​Du kommunizierst mündlich und schriftlich fliessend auf Deutsch und verfügst über gute Englischkenntnisse
• ​Eine selbstständige, zuverlässige und ausgesprochen sorgfältige Arbeitsweise zeichnet Dich aus
• ​Auch bei anspruchsvollen Aufgaben behältst Du den Überblick, setzt die richtigen Prioritäten und arbeitest lösungsorientiert
• ​Im Kontakt mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen trittst Du sicher und dienstleistungsorientiert auf und verstehst es, auch anspruchsvolle Situationen souverän zu meistern
• ​Dein Fachwissen teilst Du gerne mit anderen und unterstützt Deine Kolleginnen und Kollegen als kompetente fachliche Ansprechperson
• ​Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office sowie Erfahrung mit gängigen HR- und Payroll-Systemen runden Dein Profil ab. Kenntnisse in SuccessFactors Employee Central und Employee Central Payroll sind von Vorteil

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​Deine Vorteile:

• ​Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit hochwertiger Infrastruktur
• ​​Flexibles Arbeitszeitmodell bei einer 40-Stunden-Woche und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten
• ​Interessante Möglichkeiten zur Erweiterung deiner fachlichen Kenntnisse
• ​Mindestens 5 Wochen Ferien
• ​Beteiligung an Kosten zur Kinderbetreuung
• ​Reiseversicherung für Privatreisen
• Privatversichert bei Unfall
• ​13. Monatslohn, wobei 100% der Sozialabzüge von CARBOGEN AMCIS übernommen werden
• Bei erfolgreichem Geschäftsjahr gibt es eine Erfolgsbeteiligung
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​Auf Deine Bewerbung freuen wir uns sehr!​

Hinweis für Personalvermittlungen: Für diese Position nehmen wir keine unaufgeforderten Bewerbungen von Personalvermittlungen entgegen. Ungefragte Bewerbungen von Personalvermittlungen werden von uns gelöscht und nicht weiterverarbeitet. Wir danken für Ihr Verständnis.