[Intern] Lehrkraft mit besonderen schulischen Aufgaben (m/w/d) Bereich: Schulentwicklung - Oberschule Cossebaude
[Intern] Lehrkraft mit besonderen schulischen Aufgaben (m/w/d) Bereich: Schulentwicklung - Oberschule Cossebaude
[Intern] Lehrkraft mit besonderen schulischen Aufgaben (m/w/d) Bereich: Schulentwicklung - Oberschule Cossebaude
[Intern] Lehrkraft mit besonderen schulischen Aufgaben (m/w/d) Bereich: Schulentwicklung - Oberschule Cossebaude
Freistaat Sachsen
Öffentliche Verwaltung
Dresden
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
[Intern] Lehrkraft mit besonderen schulischen Aufgaben (m/w/d) Bereich: Schulentwicklung - Oberschule Cossebaude
Über diesen Job
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Die Ausschreibung richtet sich ausschließlich an Bewerber, die bereits in einem unbefristeten Dienst- oder Anstellungsverhältnis als Lehrkraft mit dem Freistaat Sachsen stehen.
Lehrkräfte mit besonderen schulischen Aufgaben üben die ihnen übertragene Tätigkeit im Auftrag des Schulleiters aus. Sie unterstützen die Schulleitung bei der Qualitätsentwicklung und bei inhaltlichen Aufgaben.
Das zu besetzende Aufgabenfeld umfasst insbesondere:
· Leitung des Bereiches Schulentwicklung,
· Fortschreibung des Schulprogrammes, mit besonderem Fokus auf dem Schwerpunkt Schulgarten und Schulhof
· Koordinierung aller interner und externer Partner sowie Maßnahmen zur Umsetzung des Schulprogrammes,
· Beratung und Unterstützung des Kollegiums und der Schulleitung im Bereich der Schulentwicklung.
Die Wahrnehmung der Aufgaben erfordert:
· eine durch Erste oder Zweite Staatsprüfung bzw. Abschluss "Master of Education" und Staatsprüfung erworbene Lehrbefähigung für das Lehramt an Mittelschulen/Oberschulen, berufsbildenden Schulen oder Gymnasien oder
· einen nach den Ausbildungsbestimmungen der ehemaligen DDR erworbenen pädagogischen Hochschulabschluss als Diplomlehrer mit Lehrbefähigung für zwei anerkannte Unterrichtsfächer der Oberschule oder
· eine Gleichstellung mit den o. g. Abschlüssen nach den Vorschriften der Lehrer-Qualifizierungsverordnung, der ein wissenschaftlicher Hochschulabschluss als Grundqualifikation vorhergeht, sowie
· eine mehrjährige Unterrichtserfahrung an einer Oberschule.
Wir erwarten:
· ein hohes Verantwortungsbewusstsein, überdurchschnittliche Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen sowie organisatorische Fähigkeiten,
· enge Zusammenarbeit mit Schulleitung und externen Partnern,
· Fähigkeiten zur Gestaltung effektiver Fortbildungen angepasst an die unterschiedlichen Vorkenntnisse der Teilnehmer,
· hohe Bereitschaft zur eigenen Fortbildung.
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 132 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
132 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Freistaat Sachsen als eher traditionell.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.