Zur Verstärkung unseres HR-Teams am Standort Neuss suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HRSpecialist (m/w/d) - Recruiting & Talent Management.
Zu den Ersten gehören
Corporate HR Business Partner (d/f/m)
Henkel AG & Co. KGaA
Düsseldorf + 0 weitere
Vollzeit72.500 € – 91.500 €
HRBP community as well as respective regional/country HRBP What makes you a good fit University degree in HR, psychology or related field 3–5 years of HR experience
HR Business Partner (all genders)
Interflex Datensysteme GmbH
Monheim am Rhein + 0 weitere
Vollzeit65.500 € – 85.000 €
operativen HR-Themen, wie z.B.
HR Business Partner (m/w/d)
Pierburg GmbH
Neuss + 0 weitere
Vollzeit64.500 € – 86.500 €
HR Business Partner (m/w/d) Ref.
Personalreferenten / HR Generalisten (m/w/d)
Fagro Düsseldorf GmbH
Mönchengladbach + 0 weitere
Vollzeit45.000 € – 55.000 €
und Fachbereichen Profil Abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung als HR Generalist / Personalreferent
HR Business Partner (m/w/d)
Verband der Vereine Creditreform e.V.
Neuss + 0 weitere
Vollzeit53.000 € – 76.000 €
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort und in Vollzeit HR Business Partner (m/w/d) Als HR Business Partner (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle
HR Generalist (m/w/d)
DIS AG Germany
Neuss + 0 weitere
Vollzeit46.500 € – 57.500 €
als HR-Generalist oder in einer ähnlichen Funktion Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im HR-Bereich Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort
Bei Fragen zu dieser Position kannst du dich jederzeit an Sebastian Schweers (HR Business Partner) unter der Nummer 01512-4058714 wenden.
HR Advisor/Business Partner (m/w/d) Raum Landshut
Action
Düsseldorf + 0 weitere
Vollzeit
Bei Fragen zu dieser Position kannst du dich jederzeit an Sebastian Schweers (HR Business Partner) unter der Nummer 01512-4058714 wenden.
HR Business Partner (m|w|d)
TRICONNECT Consulting GmbH Düsseldorf
Düsseldorf + 0 weitere
Vollzeit51.500 € – 68.000 €
mit Führungskräften zur Förderung exzellenter HR-Praktiken Enge Zusammenarbeit mit HR Centers of Excellence zur Umsetzung integrierter, businessorientierter HR-Lösungen
(Jnr.) HR Business Partner
LPR Holding
Neuss + 0 weitere
Vollzeit55.000 € – 73.000 €
HR Business Partner (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30 Stunden) Deine Aufgaben Betreuung eines ausgewählten Businessbereichs als HR Business Partner und
Senior-Personalreferent Recruiting, Betreuung und Entwicklung (m/w/d)
HR Consult Group AG
Düsseldorf + 0 weitere
Vollzeit
Talentprogramme, Führungskräfteentwicklung, Learning-Formate) Ganzheitliche HR-Beratung & aktive Kulturarbeit: Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften
Specialist HR Administration (m/w/d)
Rheinmetall AG
Düsseldorf + 0 weitere
Vollzeit46.000 € – 62.500 €
über den gesamten Employee Lifecycle hinweg Abstimmung mit den internen Schnittstellen der Entgeltabrechnung und des HR-Controllings, sowie sonstigen Schnittstellen
Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) an Bewerbung@Kassel-HR.de oder bewerben Sie sich direkt über dieses
HR Generalist (m/w/d)
ADENI Recruitment Agency e.K.
Düsseldorf + 0 weitere
Vollzeit48.000 € – 68.500 €
/HR-Bereich?
HR Generalist:in (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohn & Gehalt (m/w/d) mit 3.000,- € Wechselprämie
Auto-Park Rath NL der I.C. Autohandel Rheinland GmbH
Düsseldorf + 0 weitere
Vollzeit47.500 € – 62.500 €
HR Generalist:in (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohn & Gehalt (m/w/d) mit 3.000,- € Wechselprämie Voll- oder Teilzeit Standort: 40 Düsseldorf, Deutschland Starte jetzt
HR Systems Specialist (m/w/d) - Schwerpunkt Workday
Verband der Vereine Creditreform e.V.
Neuss + 0 weitere
Vollzeit46.000 € – 66.500 €
Als HR Systems Specialist betreust du ganzheitlich unsere HR-Systemlandschaft mit Schwerpunkt auf Workday.
HR Payroll Specialist (m/w/d)
lohn-ag.de AG Hauptniederlassung Baden-Baden
Krefeld + 0 weitere
Vollzeit46.500 € – 55.500 €
Payroll Spezialist Sie bringen Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung/HR Payroll mit Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht