Aktive Mitgestaltung der HR-Zukunft Sparringspartner für Führungskräfte mit Beratung und Unterstützung in allen HR-Themen Bearbeitung operativer HR-Aufgaben wie
Recruiter / HR Business Partner (m/w/d)
Fresh Food & Beverage Group
Bischofszell
Vollzeit
Recruiter / HR Business Partner (m/w/d) 60 – 80% Festanstellung (unbefristet) per sofort oder nach Vereinbarung Hast du Empathie, bist kommunikativ und ein Organisationstalent
HR-Fachperson Support & Payroll 80%
Fust
Oberbüren
Vollzeit82.500 CHF – 95.000 CHF
Bearbeitung von Unfall- und Krankheitsmeldungen sowie Koordination mit Versicherungen Anforderungen Kaufmännische Grundausbildung mit einer Weiterbildung im HR,
HR-Fachperson Support Payroll 80%
Human Resources
Oberbüren
Vollzeit89.000 CHF – 125.500 CHF
Bearbeitung von Unfall- und Krankheitsmeldungen sowie Koordination mit Versicherungen Anforderungen Kaufmännische Grundausbildung mit einer Weiterbildung im HR,
HR Generalist/in mit Payroll Verantwortung 60-100%
SIGMA7 GmbH
Weinfelden
Vollzeit86.500 CHF – 117.500 CHF
HR-Fachausweis) Mehrjährige Erfahrung als HR Generalist:in mit fundiertem Wissen in der Lohnbuchhaltung Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
Zu den Ersten gehören
Head of Human Resources (all genders)
Griesser AG
Aadorf
Vollzeit94.000 CHF – 126.000 CHF
dass die definierten HR-Prozesse in allen Tochtergesellschaften der Marke Griesser umgesetzt und gelebt werden und führen dabei die HR-Verantwortlichen in den Ländergesellschaften
Progress personal ag Treuhänderin / sachbearbeiterin treuhand, 50-100% (w/m/d) Invia
Progress personal ag
Weinfelden
111.500 CHF – 125.000 CHF
Progress personal ag Personalverantwortliche, teilzeit 60 - 80% (w/m/d) Enviar
Progress personal ag
Bronschhofen
Vollzeit
Progress personal ag Personalverantwortliche, teilzeit 60 - 80% (w/m/d) Envoyer
Progress personal ag
Bronschhofen
Vollzeit76.000 CHF – 122.500 CHF
Progress personal ag Personalverantwortliche, teilzeit 60 - 80% (w/m/d) Senden
Progress personal ag
Bronschhofen
Vollzeit
Progress personal ag Personalverantwortliche, teilzeit 60 - 80% (w/m/d) Send
Progress personal ag
Bronschhofen
Vollzeit
Progress personal ag Verantwortliche finanzen & personal, teilzeit 40-60% (w/m/d) Envoyer
Progress personal ag
Weinfelden
Teilzeit
leisten sie eine wertvolle unterstützung im rekrutierungsprozess sowie bei ein- und austritten sie sind dabei erste ansprechperson für mitarbeitende in sämtlichen hr-fragen
Mitarbeiter/in HR-Generalist (m/w/d) 100% – Verstärkung für das HR-Team
Adecco
Frauenfeld
Vollzeit69.000 CHF – 78.000 CHF
Mitarbeiter/in HR-Generalist (m/w/d) 100% – Verstärkung für das HR-Team 2 Tage alt Angaben zum Job Firma Job-Inhalt Unser Kunde in der Region Frauenfeld bietet Ihnen
Zu den Ersten gehören
Progress personal ag Projektleiter / sachbearbeiter dialogmarketing, 80-100% (m/w/d) Senden
Progress personal ag
Frauenfeld
Vollzeit96.000 CHF – 112.500 CHF
Zu den Ersten gehören
Progress personal ag Kundenberater schreinerei (w/m/d) Senden
Progress personal ag
Wil SG
Vollzeit
Zu den Ersten gehören
Progress personal ag Servicetechniker im maschinenbau, 90-100% (w/m/d) Senden
Progress personal ag
Frauenfeld
Vollzeit88.500 CHF – 112.000 CHF
Progress personal ag Sanitärinstallateur oder schreiner als servicemonteur, raum deutschschweiz (m/w
Progress personal ag
Uzwil
80.500 CHF – 117.500 CHF
% referenz: 60909 alles rund um's bad ... ... bietet dieser sehr erfolgreiche und zukunftsorientierte spezialist in der sanitärtechnik. das unternehmen entwick elt
Zu den Ersten gehören
Progress personal ag Pflegefachfrau oder fachfrau gesundheit, 40-100% (w/m/d) Senden
Progress personal ag
Sirnach
Vollzeit83.500 CHF – 115.000 CHF
Zu den Ersten gehören
Progress personal ag Pflegefachfrau / pflegefachmann für die rai hc-einstufung, teilzeit 50-80% Send
Progress personal ag
Flawil
Vollzeit86.000 CHF – 104.000 CHF
Zu den Ersten gehören
Progress personal ag Landmaschinenmechaniker (m/w/d) Send
