HR Projektmanager (m/w/d) IT Systeme (Voll- oder Teilzeit)
ROLAND Rechtsschutz
Köln + 0 weitere
Vollzeit45.000 € – 62.000 €
NACHVORNESCHAUER Mehrjährige relevante Berufserfahrung, idealerweise in einer Schnittstellenfunktion zwischen HR und IT oder mit langjähriger Vorerfahrung aus dem Bereich Personal
Für unseren Kunden, einem beständigen und erfolgreichen Unternehmen in der Personaldienstleistung, suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen Personalmanager
Personalmanager | Personalreferent (m|w|d)
Triconnect Consulting GmbH
Köln + 0 weitere
Vollzeit
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir Sie als Personalmanager | Personalreferent (m|w|d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in direkter Vermittlung, am Standort Bergisch
Personalmanager | Personalreferent (m|w|d)
0 people@triconnect-gmbh
Bergisch Gladbach + 0 weitere
Vollzeit49.000 € – 56.000 €
Personalmanager | Personalreferent (m|w|d) Bergisch Gladbach Sie haben Freude daran, Verantwortung im Personalwesen zu übernehmen, Prozesse aktiv mitzugestalten
Externes Job-AngebotExternes Job-Angebot. Von einem Partner.
Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell
IU Internationale Hochschule
Köln + 0 weitere
Vollzeit
:in HR Business Partner:in Manager:in Personalmarketing und weitere spannende Berufe Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst?
Zu den Ersten gehören
Talent Scout (m/w/d)
Page Personnel
Düsseldorf + 0 weitere
Vollzeit41.500 € – 54.500 €
Die Berater:innen sind Spezialist:innen und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential
HR Projektmanager (m/w/d) IT Systeme (Voll- oder Teilzeit)
ROLAND Rechtsschutz
Köln + 0 weitere
Vollzeit45.000 € – 62.000 €
NACHVORNESCHAUER Mehrjährige relevante Berufserfahrung, idealerweise in einer Schnittstellenfunktion zwischen HR und IT oder mit langjähriger Vorerfahrung aus dem Bereich Personal
Externes Job-AngebotExternes Job-Angebot. Von einem Partner.
Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell
IU Internationale Hochschule
Düsseldorf + 0 weitere
Vollzeit
:in HR Business Partner:in Manager:in Personalmarketing und weitere spannende Berufe Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst?
Zu den Ersten gehören
Talent Scout (m/w/d)
Michael Page
Düsseldorf + 0 weitere
Vollzeit
Die Berater:innen sind Spezialist:innen und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential
Zu den Ersten gehören
Senior-Personalreferent Recruiting, Betreuung und Entwicklung (m/w/d)
HR Consult Group AG
Düsseldorf + 0 weitere
Vollzeit
Aufgaben Recruiting mit Vision: Steuerung des Recruitings für Fach- und Führungskräfte – inklusive der Entwicklung passgenauer, zukunftsfähiger Ansätze Fundierte Personal
Zu den Ersten gehören
HR Advisor/Business Partner (m/w/d) Raum Landshut
Action
Düsseldorf + 0 weitere
Vollzeit
Zu den Ersten gehören
HR Business Partner (m|w|d)
0 people@triconnect-gmbh
Düsseldorf + 0 weitere
Vollzeit51.000 € – 62.500 €
Zu den Ersten gehören
HR Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting
Instaffo GmbH
Köln + 0 weitere
Vollzeit49.500 € – 62.500 €
Du bist interessiert an der Stelle als HR Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting bei VOCANTO GmbH ?
Externes Job-AngebotExternes Job-Angebot. Von einem Partner.
Personalreferent*in (w/m/d)
Kunsthochschule für Medien Köln
Köln + 0 weitere
Vollzeit45.500 € – 54.500 €
Externes Job-AngebotExternes Job-Angebot. Von einem Partner.
HR-Generalist (m/w/d)
HAZEMAG Systems GmbH
Düsseldorf + 0 weitere
Vollzeit49.000 € – 65.500 €
HR-Prozesse, insbesondere Digitalisierung Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen oder Studium mit dem Schwerpunkt Personal
Externes Job-AngebotExternes Job-Angebot. Von einem Partner.
Referent/in (m/w/d) Personalentwicklung für pastorale Dienste
Erzbistum Köln Generalvikariat
Köln + 0 weitere
Teilzeit49.500 € – 61.500 €
Talent Manager (m/w/d)
HEADFOUND GmbH
Köln + 0 weitere
Vollzeit36.000 € – 75.000 €
Kenntnisse in modernen Recruiting-Tools wie LinkedIn Recruiter oder XING Talent Manager (von Vorteil).
