Alina Hack

Verschiedenste Tätigkeiten im Recruiting, Hochschulmarketing , Social Media Marketing und Active Sourcing unter anderem: - Betreuung und Erstellung eigener Social Media Kampagnen für die Karrierekanäle - Unterstützung bei der der Erstellung des Back Ends für die neue Karriereseite - E-Recruiting über XING und eigene Suchprojekte - CRM

- Bewerberscreening und das Führen von Einstellungsgesprächen - Erstellen von Arbeitsverträgen und die Pflege der Personaldatenbank - Schnittstelle zwischen Bewerber/in, Human Ressource Manager und Lagerleitung

- Organisation des Praktikanten- und Trainee - Programms - inklusive Recruiting und Mitwirkung an neuen internen Trainingsprogrammen federführende Organisation von internen und externen Events, Messen und Meet Ups - Social Media Marketing: Content Erstellung und Konzeption eines Kommunikationsplans Gestaltung und Organisation von internen Diversityprojekten Mitwirkung bei Employer Branding Maßnahmen - Unterstützung bei der Umsetzung der neuen Axel Springer Employer Value Proposition

- Unterstützung der Berater bei der Entwicklung, Vorbereitung, Durchführung und Dokumentation von Trainings- und Organisationsentwicklungsmaßnahmen, - Begleitung der Berater bei Kundenterminen, Trainings, Workshops, - Übernahme von überschaubaren Moderationsaufgaben, Trainingseinheiten beim Kunden, - Mitarbeit bei konzeptionellen Neuentwicklungen, Sonderthemen und internen Projekten, - Unterstützung des Backoffices bei internen Veranstaltungen, administrativen Aufgaben

- Unterstützung bei der Konzeption, Organisation und Durchführung von Beratungsprojekten aus den Bereichen Managementdiagnostik - Führungskräfteentwicklung oder Organisationsberatung - Assistenz- und Rollenspielertätigkeiten in 
Assessment- und Developmentcentern - Unterstützung der Berater im Tagesgeschäft - Recherche zu aktuellen Themen und Fragestellungen

Personal