Anthony Sträche

Angestellt, HR Business Partner, Stadtentwässerung Dresden GmbH
Radebeul, Germany

Fähigkeiten und Kenntnisse

Employer Branding
HR-Prozesse
Candidate Experience
Emotionale Intelligenz
Generation Y
Generation Z

Werdegang

Berufserfahrung von Anthony Sträche

  • Current 1 year and 5 months, since Jan 2025

    HR Business Partner

    Stadtentwässerung Dresden GmbH

  • 3 years and 2 months, Nov 2021 - Dec 2024

    Personalreferent

    Koenig & Bauer AG

  • 2 years and 1 month, Oct 2019 - Oct 2021

    Werkstudent

    Koenig & Bauer AG
  • 6 months, Apr 2019 - Sep 2019

    Personalsachbearbeiter

    Koenig & Bauer AG
  • 1 year and 1 month, Mar 2018 - Mar 2019

    Werkstudent

    Koenig & Bauer AG
  • 6 months, Sep 2017 - Feb 2018

    Praktikant

    Koenig & Bauer AG

Ausbildung von Anthony Sträche

  • 2 years and 2 months, Oct 2019 - Nov 2021

    Personalmanagement

    IUBH Internationale Hochschule

    Masterarbeit zum Thema "Candidate Experience im Wertewandel - Gestaltung des Candidate Experience Managements unter Beachtung der Werte der Generationen Y & Z"

  • 4 years, Apr 2015 - Mar 2019

    Betriebswirtschaftslehre

    TU Bergakademie Freiberg

    Bachelorarbeit zum Thema "Emotionale Intelligenz und Stress am Arbeitsplatz - Über eine mögliche Rolle Emotionaler Intelligenz bei Burnout"

Sprachen

  • English

    C1 (Fließend)

  • German

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • French

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

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