
Arne Graf
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Arne Graf
- 11 Monate, Mai 2024 - März 2025
Senior Human Resources Manager
LINAMAR
- 1 Jahr und 4 Monate, Jan. 2023 - Apr. 2024
General Manager Human Resources, General Affairs & Compliance
Kasai (Germany) GmbH
- 3 Jahre und 5 Monate, Aug. 2019 - Dez. 2022Kasai (Germany) GmbH
Human Resources Manager / Personalleiter / Compliance Officer
- 6 Jahre und 4 Monate, Feb. 2012 - Mai 2018
HR Business Partner
KWS Services Deutschland GmbH
- 2 Monate, Dez. 2011 - Jan. 2012
Weiterbildung zum Lohnbuchhalter (IHK)
IHK Hannover
• DATEV Lohn und Gehalt • Personalentlohnung • Personalmanagement • Arbeits- und Sozialrecht
operative Führung des HR-Bereichs: Mitarbeiterrekrutierung, Entgeltabrechnung, Personalentwicklung, kaufmännische Ausbildung, Personalmarketing, Führung eines Teams von HR-Mitarbeitern, Initiierung von Prozessverbesserungen, Begleitung Change Management, Erarbeitung von Konzepten und Lösungen zu allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen sowie Arbeits- und Sozialversicherungsfragestellungen, HR-Controlling und -Reporting
- 4 Monate, Dez. 2010 - März 2011
Personalreferent // HR-Business Partner
abis albrecht - Einsatz bei Volvo Construction Equipment in Hameln
Erstellen von Stellenbeschreibungen, Personalauswahl, ABC-Klassifizierung, Bewerbermanagement, Administrative Begleitung von Einstellungen, Entgeltsystematiken, Personaladministration, Betriebsratsanhörungen, Vertragsmanagement, Unterstützung bei der Koordination von Zeitarbeitskräften, Abstimmung mit dem On-Site-Management.
- 2010 - 2010
Personalentwickler // HR Professional
Netrada
Konzeption, Weiterentwicklung und Umsetzung von Instrumenten und Maßnahmen zur Personalentwicklung (mit dem Schwerpunkt Führungs- / Nachwuchskräfte); Professionelle Beratung der Führungskräfte bei der Einarbeitung und Entwicklung ihrer Mitarbeiter; Vollverantwortliche Durchführung und Weiterentwicklung des Reportings einschließlich des Kostencontrollings; Organisation und Moderation von Workshops.
- 2007 - 2009
Personalreferent, kaufmännischer Ausbildungsleiter
Schlote GmbH & Co. KG
Verantwortlich für die kaufmännische Berufsausbildung am Standort, Mitarbeit und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen, zielgerichtetes Recruiting, verantwortlich für die Durchführung von Personalbeschaffungsmaßnahmen, Planung und Durchführung von Workshops und Moderation von Veranstaltungen (Personalbeschaffung/-entwicklung), Mitwirkung an HR-Projekten, Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitern, Zusammenarbeit mit externen Personaldienstleistern,Personalmarketing.
- 3 Monate, Jan. 2007 - März 2007
Abteilungsleiter Personalvermittlung
Manpower Personaldienstleistungen Hildesheim
Analyse des regionlen Marktes bezüglich Branchen, Wettbewerb und Vakanzen, Betreuung des gesamten Rekrutierungsprozesses von Kandidaten: Führen von Interviews, Beurteilung der Fähigkeiten eines Kandidaten, Vorbereiten der Kandidaten auf Kundengespräche, Aufbau einer persönlichen Bindung zwischen Kunden und Kandidaten, Betreuung bestehender Kunden, Neukundengewinnung, Telefonakquisition.
- 7 Monate, Apr. 2006 - Okt. 2006
Weiterqualifizierung zum Personalreferenten
WBS Training AG Hannover
Personalführung, Personal- und Organisationsentwicklung, Personalplanung und Personalbeschaffung, Kommunikation und Interaktion in Gruppen und Teams, Gesprächsführung und Moderation, Konfliktmanagement, Projektmanagement, Sozialversicherungsrecht, Sozialwesen, Arbeitsrecht, Personal- und Organisationsentwicklung, Personalabrechnung und -controlling, SAP HR mit Anwenderzertifizierung, Anwender/in Personalmanagement und Administration kompakt mit SAP.
- 4 Monate, Nov. 2005 - Feb. 2006
Recruiting Consultant / Personalberater
Personal Total Hannover-Nord
Akquisition von neuen Kunden Pflege bestehender Kunden, Rekrutierung und Vermittlung geeigneter Kandidaten, Intensive Abklärungen mit Kunden und Kandidaten, Komplette Projektbetreuung vom Erstkontakt mit dem Kunden bis zur erfolgreichen Stellenbesetzung , Abstimmung der Anforderungsprofile und Ausformulieren der entsprechenden Stellenbeschreibungen, Führen von professionellen Vorstellungsgesprächen / Interviews und formulieren von Bewerberdossiers
- 2 Jahre und 7 Monate, März 2003 - Sep. 2005
Personalmanagement
KDE Kooperation der Energologie
- 8 Monate, Feb. 2001 - Sep. 2001
Operation Management
Maxi Autohof Rhüden
- 1 Jahr und 10 Monate, Juni 1996 - März 1998
Debitorenbuchhalter
Medicom Pharma AG in Hannover
Ausbildung von Arne Graf
- Bis heute
Industriebetriebslehre, Personalmanagement
Fachhochschule Hannover
Organisationsmanagement, Personalmanagement, Einführung in NLP, Arbeitsrecht, Struktur, Kultur und Führung Diplomarbeit: "Schlüsselqualifikation und ihre Bedeutung bei Personalauswahlverfahren"
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
XING – Das Jobs-Netzwerk
Über eine Million Jobs
Entdecke mit XING genau den Job, der wirklich zu Dir passt.
Persönliche Job-Angebote
Lass Dich finden von Arbeitgebern und über 20.000 Recruiter·innen.
22 Mio. Mitglieder
Knüpf neue Kontakte und erhalte Impulse für ein besseres Job-Leben.
Kostenlos profitieren
Schon als Basis-Mitglied kannst Du Deine Job-Suche deutlich optimieren.