Burny Lucas Perea Gil

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Vorstandsmitglied, Chief Executive Officer (CEO), Corporación GEInnova
Quibdó, Kolumbien

Fähigkeiten und Kenntnisse

Gestión Estratégica
Visión de Largo Plazo
Dirección Empresarial
Desarrollo de Modelos de Negocio
Elaboración de Planes de Negocios
Elaboración de Estudios de Preinversión
Formulación de Proyectos
Proyectos Productivos
Proyectos Sociales
Proyectos de Cooperación Internacional
Incubación y Aceleración de Empresas
Fortalecimiento de Unidades Productivas
Desarrollo de Estrategias Comerciales
Branding y Posicionamiento
Formación de Emprendedores

Werdegang

Berufserfahrung von Burny Lucas Perea Gil

  • Bis heute 17 Jahre und 7 Monate, seit Jan. 2008

    Chief Executive Officer (CEO)

    Corporación GEInnova

    Dirigir, planificar y orientar el desarrollo de la organización de manera integral, coordinar con los demás directores el mapa de acción institucional y de negocios, teniendo en cuenta los lineamientos estratégicos y considerando la articulación con diferentes actores.

  • 5 Jahre und 1 Monat, Sep. 2013 - Sep. 2018

    Coordinador Agencia de Empleo

    Caja de Compensación Familiar del Chocó - COMFACHOCO

    Garantizar la buena operación de la dependencia a su cargo, cumplimiento de los requerimientos establecido en la normatividad actual y políticas de la Corporación, teniendo en cuenta el desarrollo de estrategias para impulsar políticas activas y pasivas que contribuyan a mejorar las oportunidades económicas, empleo e ingresos de la población.

  • 2 Jahre und 9 Monate, Juli 2009 - März 2012

    Asesor de Planeación y Desarrollo Estratégico

    Caja de Compensación Familiar del Chocó - COMFACHOCO

    Asesorar a la Dirección Administrativa, en la formulación e implementación de las políticas, planes, programas y proyectos y responder en los procesos de diseño, análisis, evaluación y ajuste de planes, manuales, documentos y herramientas en general de acuerdo con las políticas corporativas, y normatividad vigente que faciliten el buen desempeño de los procesos de las distintas dependencias asegurando la implementación y mejora de los mismos.

  • 1 Jahr, Mai 2007 - Apr. 2008

    Coordinador de Proyectos Regional para Generación de Ingresos

    FUPAD Colombia

    Dirigir, planificar, realizar y coordinar la implementación de la estrategia de Generación de Ingresos a Nivel Regional, teniendo en cuenta la gestión empresarial, institucional y de negocios, así como el monitoreo, seguimiento, evaluación y ejecución de proyectos.

  • 1 Jahr und 5 Monate, Jan. 2006 - Mai 2007

    Instructor / Asesor

    Servicio Nacional de Aprendizaje, SENA

    Ofrecer orientación, asesoría y apoyo en materia empresarial a los diferentes alumnos que participan en los programas de formación del SENA, como a la población en general que es objeto de sus servicios. Sensibilizándolos hacía el emprendimiento y creando en ellos el espíritu empresarial.

  • 1 Jahr und 3 Monate, Feb. 2003 - Apr. 2004

    Subgerente Administrativo y Financiero

    Prevenir IPS

    Contribuir con el direccionamiento estratégico de la organización, implementando y consolidando estrategias para una correcta dirección del recurso humano, y de las actividades administrativas y financieras.

  • 7 Monate, Juli 2002 - Jan. 2003

    Gerente General

    Prevenir IPS

    Representar legalmente a la organización y liderar su gestión, teniendo como base los aspectos definidos dentro del plan de direccionamiento estratégico de la entidad, y de conformidad con las disposiciones de la Asamblea General de Socios y la Junta Directiva.

  • 2 Jahre und 1 Monat, Juni 2000 - Juni 2002

    Subgerente Administrativo y Financiero

    Prevenir IPS

    Contribuir con el direccionamiento estratégico de la organización, implementando y consolidando estrategias para una correcta dirección del recurso humano, y de las actividades administrativas y financieras.

  • 1 Jahr und 9 Monate, Mai 2000 - Jan. 2002

    Consultor

    Consultor Free Lance

    Prestar servicios de consultoría en negocios para PYMES, desarrollo organizacional, formulación de planes de negocios, capacitación y acompañamiento en el desarrollo de distintas iniciativas de negocios.

  • 1 Jahr und 4 Monate, Feb. 1999 - Mai 2000

    Gerente/Consultor

    C&E Consultores

    Ejercer la representación legal, coordinar el desarrollo de actividades de capacitación y orientar los negocios de la firma.

Ausbildung von Burny Lucas Perea Gil

  • 3 Monate, Okt. 2014 - Dez. 2014

    Políticas de Empleo y Mercado Laboral

    Universidad Externado de Colombia

  • 3 Monate, Okt. 2013 - Dez. 2013

    Escuela de Alto Gobierno "Poder Pacífico"

    Escuela Superior de Administración Pública - ESAP

    Escuela Superior de Administración Pública - ESAP, Corporación Manos Visibles y el Centro de Estudios Interculturales - CEI de la Pontificia Universidad Javeriana Cali, Quibdó. Colombia

  • 2 Monate, Mai 2010 - Juni 2010

    Programa de Capacitación

    Fondo de Promoción Turística de Colombia. Bogotá, Colombia.

  • 6 Monate, März 2008 - Aug. 2008

    Gestión Sostenible

    Leuphana Universität Lüneburg, Centre for Sustainability Management (CSM)

  • 4 Monate, Juli 2005 - Okt. 2005

    Gobierno Electrónico

    Instituto de Estudios Avanzados para las Américas, INEAM

  • 5 Jahre, Jan. 1996 - Dez. 2000

    Administración de Empresas

    Universidad Tecnológica del Chocó.

Sprachen

  • Spanisch

    Muttersprache

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