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Christoph Stampf

Freiberuflich, Freie wissenschaftliche Leistungen
St. Pölten, Österreich

Fähigkeiten und Kenntnisse

Wirtschaftspsychologie
Arbeits- und Organisationspsychologie
Statistische Datenanalyse
Quantitative Erhebungen
IBM SPSS
JASP
Projektmanagement
Veränderungsmanagement
Implementierungsstrategien
Leadership-Strategien
Organisationsentwicklung
Personalentwicklung
Lebens- und Sozial Beratung
Coaching
Trainer
Lehrtätigkeit
Mitarbeiter und Mitarbeiterinnenschulung

Werdegang

Berufserfahrung von Christoph Stampf

  • Bis heute 7 Jahre und 6 Monate, seit 2018

    Freie wissenschaftliche Leistungen

    -

    –Publikations-Tätigkeiten –Online-Nachhilfe "empirisches Arbeiten" –Statistische Analysen –Quantitative Erhebungen –Weiterbildung experimentielles Arbeiten –Unterstützung in mehreren Forschungsprojekten

  • 4 Monate, Mai 2018 - Aug. 2018

    Diplomierter Lebens- und Sozialberater

    Institut Woge

    –Beratung –Lehrtätigkeit –Assistenz –Seminarvorbereitung –Vorauswahl der Seminarteilnehmer und Seminarteilnehmerinnen –Administration

  • 2006 - 2016

    Anlagenbetreuer

    ALPLA Group

    –Mitarbeiter und Mitarbeiterinnenschulung –Qualitätssicherung –Anlagenservice –Instandhaltung –Reperatur –Produktion

  • 2005 - 2005

    Elektrotechniker

    ÖBB - Konzern

    –Wartung –Instandhaltung –Service –Neuinstallationen

  • 2004 - 2004

    Wehrdienst

    Österreichisches Bundesheer

    Grundwehrdienst

  • 2000 - 2004

    Lehre

    ÖBB - Konzern

    Abgeschlossene Lehrabschlussprüfung: –Elektroinstallationstechniker –Elektrobetriebstechniker –Elektroenergietechniker

Ausbildung von Christoph Stampf

  • 2021 - 2023

    Wirtschaftspsychologie

    Privat Universität Schloss Seeburg

    Schwerpunkt: Arbeits- und Organisationspsychologie Master-Thesis: Lean Management und Error Management Culture – zwei ferne Königskinder? – Der mediierende Einfluss von Leader-Member Exchange auf den Effekt zwischen Lean Management und der Error Management Culture unter Berücksichtigung von Knowledge Sharing

  • 2018 - 2021

    Wirtschaftspsychologie

    Privatuniversität Schloss Seeburg

    Schwerpunkt: Arbeit- und Organisationspsychologie Bachelor-Thesis: Change the Game mit Ethischem Organisationsklima: Der moderierende Einfluss Ethischen Organisationsklimas auf den Effekt zwischen Leader-Signaled Knowledge Hiding und Knowledge Hiding der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen

  • 1 Jahr und 1 Monat, März 2017 - März 2018

    Studienberechtigungsprüfung, Naturwissenschaftliche Studien 3 – Psychologie

    Universität Wien

  • 7 Monate, Sep. 2015 - März 2016

    Diplom Trainer

    MENTAK Aus- und WeiterbildungsGesmbH

  • 1 Jahr und 7 Monate, Sep. 2015 - März 2017

    Diplom Coach

    MENTAK Aus- und WeiterbildungsGmbH

  • 2 Jahre und 7 Monate, Sep. 2015 - März 2018

    Diplomierter Lebens- und Sozialberater

    MENTAK Aus- und WeiterbildungsGmbH

  • 2000 - 2004

    Lehrabschluss

    Berufsschule für Elektrotechnik und Mechatronik

    – Elektroinstallationstechniker – Elektrobetriebstechniker – Elektroenergietechniker

Sprachen

  • Deutsch

    -

  • Englisch

    -

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