Daniel Müller

Inhaber, Founder & Owner | Headhunter | HR Consultant, Crew8
Abschluss: Bachelor in Wirtschaftsinformatik/Business Computing, Universität Passau
München, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

HR Strategy
Executive Search
Interim Recruiting
KI in HR
Recruiting
Talent Acquisition
Employer Branding
Human Resources Information System (HRIS)
Applicant Tracking System (ATS)
Talent Planning
Culture
Performance Management
Succession Planning
Leadership Development
Agency managment
Headhunting
Medical Devices
Defence
Engineering
HR

Werdegang

Berufserfahrung von Daniel Müller

  • Bis heute 6 Jahre und 1 Monat, seit März 2020

    Founder & Owner | Headhunter | HR Consultant

    Crew8

    Wir verbinden Executive Search mit HR Consulting und entwickeln integrierte HR-Lösungen für Organisationen, die ihre HR-Abteilung zukunftsfähig aufstellen möchten. Wir schaffen Klarheit über Strukturen, Prozesse und Systeme mit dem Ziel, Mitarbeiterbindung, Performance und Zukunftsfähigkeit nachhaltig zu stärken. Von der HR-Strategie über Digitalisierung bis zur operativen Umsetzung begleiten wir Sie über alle Phasen hinweg. Ergänzend besetzen wir Schlüsselpositionen in kritischen Funktionen mit Persönli...

  • 2019 - 2020

    Teamlead Healthcare - Associate

    Hofer Experts
  • 2017 - 2019

    Consultant Medical Devices

    SciPro - ein Geschäftszweig der LHi Group GmbH

  • 2013 - 2017

    Werkstudent als Luftsicherheitsbeauftragter

    SGM Sicherheitsgesellschaft am Flughafen München mbH

Ausbildung von Daniel Müller

  • 2011 - 2017

    Wirtschaftsinformatik/Business Computing

    Universität Passau

  • 2011 - 2017

    Business Administration and Economics

    Universität Passau

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Spanisch

    Gut

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