
Floriana Markis
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Floriana Markis
- Bis heute 4 Jahre und 7 Monate, seit Jan. 2021
HRM Advisor
Reinders & van Soest HRM Advies
- 10 Monate, Apr. 2020 - Jan. 2021
HR Advisor
Calder Werkt
Managementberatung in allen Facetten der modernen Personalentwicklung. Initiieren, Anleiten, Begleiten und nachhaltig Installieren von Maßnahmen und Aktivitäten im HR Bereich zum Erreichen der Unternehmensziele. Führung des Teams Personalentwicklung. Coaching und Begleitung Veränderungsmanagement. Mit-Gestaltung Unternehmensleitbild und interne Kommunikation
Planung, Entwicklung und Nachhaltung Schulungsmassnahmen des Gesamt-Unternehmens Projekte, z.b. Entwicklung und Einführung neues Personal-Beurteilungssystems
- 1 Jahr und 7 Monate, Juni 2011 - Dez. 2012Popken Fashion Group
Personalreferentin Niederlande & Belgien
Koordination und Abwicklung aller HR Themen in den Niederlanden und Belgien.
- 10 Monate, Aug. 2010 - Mai 2011
Studierend und Ehrenamtliche Mitarbeiterin
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Umzug von den Niederlanden nach Deutschland, Studieren der deutschen Sprache am Goethe Institut in Bremen.
- 5 Jahre und 2 Monate, Juni 2005 - Juli 2010
HR Advisor
Seacon Logistics
Beraten des Managements hinsichtlich der konsequenten Anwendung und Umsetzung der abgestimmten Personalpolitik. Koordination Personalentwicklung. Ausbildungsleitung
- 1 Jahr und 1 Monat, Mai 2004 - Mai 2005
Mitarbeiterin im HR-Bereich
Seacon Logistics
Überwachung und Koordination von Personaleinstellungen bis Personalaustritte. Assistenz HR Manager.
- 3 Jahre und 11 Monate, Juni 2000 - Apr. 2004
Sachbearbeiterin Logistik
Seacon Logistics
Logistic Administration.
Ausbildung von Floriana Markis
- 4 Jahre, Aug. 2005 - Juli 2009
Human Resource Management & Career development
Fontys Hogescholen
Organisation- und Personalentwicklung, Fehlzeiten-Management, Management Consultancy
Sprachen
Niederländisch
Muttersprache
Deutsch
Fließend
Englisch
Fließend
Französisch
Grundlagen
Rumänisch
Gut
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