Hanna Heinonen-Riedel

Meine Hauptverantwortungen: • Karriereberatung Studierenden und Absolventen zu Bewerbungsstrategien, zu Praxistätigkeiten während des Studiums und zum Berufseinstieg • Individuelle Unterstützung der Studierenden und Absolventen bei der Optimierung von deutschen und englischen Bewerbungsunterlagen • Erstellung und Durchführung von Präsentationen auf Englisch und Deutsch • Konzeption und Durchführung von karriere- und bewerbungsbezogenen Trainings und Workshops für Studierende

Ich bin verantwortlich für internes Lernen und das BDO Trainee-Program. Darüber hinaus koordiniere ich die Einstellungsprozesse für die Junior Level Positionen. In dieser Zeit habe ausgezeichnete Kandidaten für diese Positionen gefunden durch Employer Branding Veranstaltungen und Zusammenarbeit mit den lokalen Universitäten. Ich leiste einen wichtigen Beitrag für die Weiterentwicklung unserer HR Prozesse sowie für die effiziente Implementierung unseres HR Systems.

As the HR Trainee, my main responsibilities included a range of everyday HR tasks such as maintaining data in the HR systems, advising the personnel on HR related matters, organizing webinars and trainings as well as taking care of issues related to the employment life cycle.

Management and organizations, specialized in human resources; minor: psychology

Management and organizations, specialized in human resources, minor: business law