Jürgen Jacob
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Jürgen Jacob
- Bis heute 2 Jahre und 8 Monate, seit Okt. 2022
Interim Manager
JJ-Consulting
- 9 Jahre und 1 Monat, März 2014 - März 2023
HR Director
Vertiv / Knürr Gruppe
- 1 Jahr und 11 Monate, März 2011 - Jan. 2013
HR Product Line
Faurecia Angell-Demmel GmbH
Gesamtverantwortung Personal für die Decorations Product Line
- 3 Jahre und 6 Monate, Sep. 2007 - Feb. 2011
HR Director
Faurecia Kunststoffe Automobilsysteme GmbH
- 3 Jahre und 3 Monate, Juli 2004 - Sep. 2007
HR Manager und MD Manager
Faurecia Kunststoffe Automobilsysteme GmbH
Personalleitung mehrerer Standorte der Gesellschaft in Deutschland, Management Development Manager der Exterior Business Group in Deutschland
- 3 Jahre, Juli 2001 - Juni 2004
Personalleiter
Geiger technik
Personalleitung, Verhandlungen mit BR und IGBCE (Verlagerungen,Interessenausgleich, Sozialplan) Gestaltung und Weiterentwicklung der Arbeitszeitsysteme Personalbeschaffung, Personalcontrolling, Personalentwicklung, Organisation der Altersvorsorgeinstrumente, Verlagerungen, Umsetzung von Individual- und kollektivrechtlichen Personalmaßnahmen, Personalgrundsatzfragen
Personalleiter mit operativer und strategischer Verantwortung für alle Bereiche des Personalwesens. Aufbau eines modernen Personalwesens um den Veränderungen im Unternehmen mit Wachstum gerecht zu werden, Überführung des vormaligen Handwerksbetriebes in ein industrielles Unternehmen durch Implementierung geeigneter HR Instrumente.
Ausbildung von Jürgen Jacob
- 4 Jahre und 6 Monate, Nov. 1987 - Apr. 1992
Betriebswirtschaftslehre
Universität Augsburg
Personalwesen, Unternehmensführung und Organisation, Öffentliche Wirtschaft
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Grundlagen
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