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Kerstin Cronauge

Angestellt, HR-Business-Partnerin/Personalleitung, Melitta Europa GmbH und Co.KG - Geschäftsbereich Kaffeezubereitung -
Minden, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Business Partnering
Change Management
Führungskräfteentwicklung
Organisationsentwicklung
Personalentwicklung
Zusammenarbeit mit Betriebsräten
Arbeitsrecht
Workday Software
Compensation & Benefits
Job Evaluation
Vergütungssysteme
Employee benefits
Recruiting
Personalcontrolling
Mitarbeiterbefragungen
Auslandserfahrung
Führungserfahrung

Werdegang

Berufserfahrung von Kerstin Cronauge

  • Bis heute 6 Jahre und 8 Monate, seit Nov. 2018

    HR-Business-Partnerin/Personalleitung

    Melitta Europa GmbH und Co.KG - Geschäftsbereich Kaffeezubereitung -

  • 3 Jahre und 4 Monate, Juli 2015 - Okt. 2018

    Leiterin Compensation & Benefits

    Melitta Group Management GmbH & Co. KG

  • 1 Jahr und 2 Monate, Mai 2014 - Juni 2015

    Personalreferentin Compensation & Benefits

    Melitta Zentralgesellschaft mbH & Co. KG

  • 2 Jahre, Juni 2012 - Mai 2014

    Personalreferentin Intern. HR-Controlling / Compensation & Benefits

    Enercon Service Deutschland GmbH

  • 2 Jahre und 7 Monate, Nov. 2009 - Mai 2012

    Personalreferentin Internationales Recruiting

    Enercon Service Deutschland GmbH

  • 9 Monate, März 2009 - Nov. 2009

    Personaldisponentin

    Lutz Schmidt Private Arbeitsvermittlung

  • 7 Monate, Mai 2008 - Nov. 2008

    Assistentin Personal und Marketing

    Morsolutions

Ausbildung von Kerstin Cronauge

  • 1 Jahr und 11 Monate, März 2022 - Jan. 2024

    Coaching

    Coatrain Coaching & Training GmbH

  • 4 Jahre und 7 Monate, Okt. 2003 - Apr. 2008

    Wirtschaftswissenschaften

    Hochschule für Technik, Wirtschaft und Kultur, Leipzig

    Personal/Berufliche Bildung, Marketing/Messewesen, Rechnungswesen/Controlling

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Gut

  • Norwegisch

    Gut

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