Kerstin Mania
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Kerstin Mania
- Bis heute 5 Jahre und 5 Monate, seit Jan. 2020SWK STADTWERKE KREFELD AG
Leitung HR Strategie und Impulse
Organisationsentwicklung, Veränderungsbegleitung, HR Strategie und Grundsatzfragen, Führungskräfteentwicklung, Teamentwicklung, Formen der Selbstorganisation, agile Arbeitsmethoden, Objectives and Key Results (OKR), Feedbackmethoden (MAB, Instant Feedback, ...), kollektivrechtliche Mitbestimmung, Compensation & Benefits
- 2 Jahre und 2 Monate, Nov. 2017 - Dez. 2019SWK STADTWERKE KREFELD AG
Personalplanung und -entwicklung
Personalentwicklung, Führungskräfteentwicklung, Veränderungsbegleitung, Teamentwicklung, Feedbackmethoden
- 4 Monate, Juli 2017 - Okt. 2017
HR Manager
Naketano GmbH
HR Grundsatzfragen, Employer Branding, Recruiting
- 5 Jahre und 8 Monate, Nov. 2011 - Juni 2017Trianel GmbH
Senior Referentin Personal & Organisation, Schwerpunkt Organisationsentwicklung
Stellvertretende Leitung, Führungskräftebetreuung, Mitarbeiterbetreuung, Organisationsentwicklung, Begleitung von Veränderungsprozessen, Compensation & Benefits, Performance Management, Mitarbeiterbindung / Retention Management, Rekrutierung von Fach- und Führungskräften, Teilnahme "Deutschlands beste Arbeitgeber" und "Top Job", Betriebliches Eingliederungsmanagement, Personalplanung und Controlling
- 3 Jahre und 7 Monate, Apr. 2008 - Okt. 2011Trianel GmbH
Referentin Personal & Organisation, Schwerpunkt Recruiting
Operative Personalbetreuung, Rekrutierung von Fachkräften und Studenten/Absolventen, Auswahl externer Dienstleister, Employer Branding & Personalmarketing (HR-Kommunikation, Anzeigenschaltung, Karrieremessen, Webauftritt, Werbemittel), Onboarding, Teilnahme "Deutschlands beste Arbeitgeber", Controlling
- 7 Monate, Sep. 2007 - März 2008
Beraterin
Freiberufliche Beraterin
Personal- und Organisationsentwicklung in der Energiewirtschaft
Führungskräfteentwicklung, Organisationsentwicklung, Teamentwicklung, Mitarbeiterbefragungen, 360°-Feedbacks, Auswertung psychologischer Testverfahren und Rekrutierung in den Branchen Energiewirtschaft, Wohnungswirtschaft, Versicherungen
Ausbildung von Kerstin Mania
- 2 Jahre und 2 Monate, Apr. 2011 - Mai 2013
Performance Management
Leuphana Universität Lüneburg, Professional School
- 4 Jahre und 8 Monate, Apr. 2000 - Nov. 2004
Wirtschaft und Verbände
Ruhr-Universität Bochum
Organisationssoziologie, Politikwissenschaft, Sozialökonomik, Sozialpolitik, Sozialpsychologie
Sprachen
Deutsch
-
Englisch
-
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